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人事总监
深圳市科典表业有限公司 - 深圳市
工作职责 1)建立健全集团人力资源管理体系,研究、设计人力资源管理模式(包含招聘、绩效、培训、薪酬及员工发展等体系的全面建设),制定和完善人力资源管理制度;2)协助公司高层对集团及子公司进行岗位体系及管控模式的确定;3)向公司高层决策者提供有关集团人力资源战略、组织建设等方面的建议,并致力于提高公司的综合管理水平;尤其在员工关系方面,营造积极向上的工作氛围,树立良好的企业文化;4)组织人力 ...
更新于51天前  中华英才网 收藏该职位   更多选择  
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