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共有 34 职位符合搜索条件
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排序:
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招聘专员
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招聘专员/主管
- 广州市
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女，年龄23-30岁，大专以上学历，二年以上专职招聘工作经验，熟悉人力资源工作运作流程。形象良好，性格外向，语言表达能力强，抗压能力好，工作细心且富有耐心，具团队合作精神。
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更新于55天前
智联招聘
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发廊店长
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培训讲师
- 南昌市
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1 有很强的领导及管理能力，善于沟通交流，处理人际关系及发廊的管理。2 善于带动和领导内部工作人员，团结内部工作人员，使整个发廊齐心协力一致向前。3 有工作经验者优先录用。
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更新于51天前
智联招聘
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人事助理
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人力资源部专员
- 北京市
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45 岁以下，中专以上学历，持相关职业证书，语言表达能力强，良好的沟通协调能力和服务意识， 3 年以上大型公司培训工作经验；全面负责公司的招聘、培训、薪酬、绩效考核、社保、劳动合同、转正、离辞职等管理的各项工作。具有培训管理整套流程及培训的实际工作经验者优先。
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更新于52天前
智联招聘
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培训部经理
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培训主管
- 杭州市
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职位要求： 1、三年以上大型连锁企业培训经验，能独立开发课程； 2、具较强的组织及协调能力，善于建立及推动培训管理体系； 3、有较强的实操经验，熟悉服装企业终端管控流程； 4、具良好的执行力和语言表达能力，善于沟通，有较好的亲和力； 5、学习能力强，具团队协作精神； 实际工作地点：厦门
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更新于45天前
智联招聘
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培训部经理
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培训专员
- 上海市
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职位要求： 1、三年以上大型连锁企业培训经验，能独立开发课程； 2、具较强的组织及协调能力，善于建立及推动培训管理体系； 3、有较强的实操经验，熟悉服装企业终端管控流程； 4、具良好的执行力和语言表达能力，善于沟通，有较好的亲和力； 5、学习能力强，具团队协作精神； 实际工作地点：厦门
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更新于45天前
智联招聘
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培训部经理
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营业培训主管/培训师
- 深圳市
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职位要求： 1、三年以上大型连锁企业培训经验，能独立开发课程； 2、具较强的组织及协调能力，善于建立及推动培训管理体系； 3、有较强的实操经验，熟悉服装企业终端管控流程； 4、具良好的执行力和语言表达能力，善于沟通，有较好的亲和力； 5、学习能力强，具团队协作精神； 实际工作地点：厦门
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更新于45天前
智联招聘
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生产部人事主管
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上海顺利实业有限公司
- 上海市
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本公司是生产及销售“可爱可”品牌的一次性保险袋、保险膜、一次性塑杯、纸制餐饮具的企业，欲招人员要求如下：1、具企业内人员招聘、录用、辞退等相关人事操作流程熟悉及实际工作经验者；对外来劳务人员招聘、录用、劳动合同、管理工作具实际经验；2、劳动工资、各岗位的培训工作等具实际操作能力；3、并具行政后勤事务工作经验者；3、适应能力、沟通能力、执行能力强者；4、作息时间：常日班，大小礼拜（一周6天、 ...
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更新于39天前
中华英才网
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培训经理
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上海弘奇永和食品发展股份有限公司
- 上海市
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岗位职责：1.建立培训体系；2.拟定年度培训计划；3.组织安排公司级别的日常培训；4.收集、开发、整理培训资料及课件；5.承担部分课程的讲授任务；6.负责培训效果的评估、追踪考核；7.组织、督导公司各部门培训计划的执任职资格：1.具有5年以上HR从业经验，3年以上培训经验，或4年以上专业培训公司工作经验；2.能独立承担课件开发、授课任务；3.具有良好的语言表达能力、沟通协调能力；4.熟悉内 ...
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更新于15天前
中华英才网
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