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天津市+ 人力资源类 职业 + 不限学历 + 一个月内

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共有 29 职位符合搜索条件 排序: 
培训讲师
营销培训师岗 - 天津市
职位要求: 男,28-40岁,口才一流,文案绝佳,标准普通话;熟练操作计算机;有会议营销和网络直销经验。 福利待遇:工资、奖金、股权、期权。
更新于26天前  智联招聘 收藏该职位   更多选择  
人力资源主管
人力资源主管 - 天津市
职位描述: 协助制定、组织实施公司人力资源战略,建设发展人力资源各项构成体系,最大限度地开发人力资源,为实现公司经营发展战略目标提供人力保障。参与制定人力资源战略规划,为重大人事决策提供建议和信息支持;组织制定、执行、监督公司人事管理制度; 任职要求: 男,25-30岁,人力资源或相关专业本科以上学历,3年以上同等职位工作经验;具备优秀的领导能力、沟通能力、专业能力、变革推动能力和组织环 ...
更新于20天前  智联招聘 收藏该职位   更多选择  
人力资源部经理
人力资源主管 - 天津市
要求: 能够编写部门岗位、业务、制度、流程,具有优秀的沟通技巧和领导能力,具备熟练的人员培训、考核、排名、奖罚、淘汰能力,人力资源评估和人力资源体系的规划能力。三年合同。 月薪:2000-5000元/月。
更新于20天前  智联招聘 收藏该职位   更多选择  
人事主管
天津瑞湾国际商务中心有限公司 - 天津市
此岗位包含(招聘、培训、质检、薪资、绩效、行政、人事、后勤等。例如,培训质检主管需熟悉酒店培训流程及质检流程,能够独立制定培训计划、质检报表,负责监督各部门的培训及考核,并跟踪培训结果及质检结果。因岗位类别不同其职责和要求不尽相同。)要求:1、熟练操作计算机办公软件2、人力资源管理、行政管理、文秘等相关专业3、星级酒店同岗位工作经验2年以上4、英语听说读写能力较强者优先考虑
更新于20天前  中华英才网 收藏该职位   更多选择  
人力资源总监
薪酬与绩效管理经理(生产型企业) - 天津市
 1、正规院校本科以上学历,人力资源管理相关专业; 2、6年以上相关工作经验,3 年以上人力资源总监工作经验。   3、对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和实践经验积累,对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识,能够指导各个职能模块的工作;   4、具备现代人力资源管理理念和扎实的理论基础;   5、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等 ...
更新于23天前  智联招聘 收藏该职位   更多选择  
总经办主任&人事经理
天津瑞湾国际商务中心有限公司 - 天津市
1、同星级酒店同岗位工作经验3年以上2、熟悉人力资源各模块工作标准3、有广泛的招聘渠道4、熟练操作各类办公软件 5、英语听说读写能力较强者优先考虑6、热爱酒店行业,有责任心和团队精神
更新于20天前  中华英才网 收藏该职位   更多选择  
人力资源高级咨询顾问 (全职\/兼职)
中国四达国际经济技术合作公司. - 天津市
要求(某知名咨询公司/请注明全职或兼职):1、本科及以上学历,人力资源管理、劳动经济、管理、经济或相关专业;2、5年以上大型企业人力资源管理经验和2年以上人力资源管理咨询项目工作经验,对人力资源战略管理、薪酬激励、组织架构设计、绩效考核、工作分析、人才招募与引进、员工培训管理、企业文化建设等方面具有丰富的实践经验;3、了解国家与国内部分大中城市劳动人事政策,熟悉人力资源管理的主要流程;4、 ...
更新于22天前  中华英才网 收藏该职位   更多选择  
人事专员
北京金钱豹餐饮有限公司 - 天津市
岗位职责 1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设;2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同;3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规;5、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;6、协同开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划,联系组织外 ...
更新于23天前  中华英才网 收藏该职位   更多选择  
人事专员
天津富力城房地产开发有限公司 - 天津市
28岁以下,国家正规大学统招院校本科以上学历,人力资源管理等相关专业,2年以上大型企业人力资源管理工作经验,熟悉员工的招聘、培训、考核、员工关系管理等模块工作流程,具备较强的沟通协调能力和文字表达能力。
更新于6天前  中华英才网 收藏该职位   更多选择  
党群工作人员
天津广播电视网络有限公司 - 天津市
职责: 1 、高举邓小平理论旗帜,努力践行“三个代表”重要思想,认真贯彻落实党的方针 、路线 、政策,永葆党组织和广大党员的先进性 。 2 、党群工作部要健全组织,规章制度,明确职责,形成合力 。定期收集情况汇报,及时解决有关问题,党群工作部要有明确的分工,建立建全党建责任制 。 3 、认真开展保持共产党员先进性教育,教育和督促党员充分发挥党员带头作用,努力解决影响 ...
更新于23天前  中华英才网 收藏该职位   更多选择  
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