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共有 410 职位符合搜索条件
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财务工程师
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中意人寿保险有限公司（广州总部）
- 广州市
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条件：年龄在25-50岁，大专或以上学历，以往年收入4万元以上，两年以上工作经验，有销售及管理工作经验者优先；待遇：1、为期一个月的“黄埔军校式”的全封闭系统性培训，涵盖以下培训内容：1）领先的、顶尖的、赚钱的“财务工程师”的行销模式，培养年薪超过20万元的行销高手；2）探索人内心自强不息动力、改变人生命模式的《改变180度》国际版权课程；3）户外拓展培训；4）知名财经专家分享培训；2、工 ...
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更新于59天前
中华英才网
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培训导师
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众宏锐诚科技发展有限公司
- 北京市
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1调查和分析培训需求，协助编制培训计划、规范培训制度；2 整理、汇总、归档各类培训资料，编制培训教材；3 独立完成对客户的产品使用培训及技术知识的问答；4 做好培训记录，跟踪培训效果反馈，建立和完善培训档案，提出产品培训的改进意见；5 配合培训主管完成对公司内部新产品的培训及销售产品的二次培训等其他事宜。任职资格 1女性22-30，市场营销相关专业中专以上学历，，2 有客服工作经验、客户培 ...
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更新于58天前
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资深贸易专家
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阿里巴巴(中国)网络技术有限公司.
- 杭州市
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岗位描述： 1、外贸疑难问题咨询解答； 2、深入了解客户情况，编写外贸实战案例； 3、“中国供应商”合作客户线下培训； 4、公司内部其他相关培训； 5、电子商务、外贸类新课程开发。 职位要求： 1、大学本科以上学历，有5年以上外贸实务操作经历； 2、具备较强的语言组织和表达能力，有培训经验者优先； 3、较强的学习能力：快速学习网站知识、培训技巧，并且能够运用； 4、身体素质好，能适应经常性出差。
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更新于57天前
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培训主管
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北京链家房地产经纪有限公司
- 北京市
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职位描述：1、协助上级拟定和执行公司各类培训计划2、提升培训团队的服务水平3、完善公司的培训文化建设4、完成各类培训的组织、管理及相关工作5、整合内外部资源，收集相关培训资料，开拓并维护适合的培训渠道6、进行培训需求调研分析、年度培训计划及费用预算；7、组织实施具体的培训项目，对内外部资源进行管理；8、跟进培训后的反馈评估9、完成上级在上述职责范围各条款以外的任务安排任职资格：年龄：25— ...
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更新于57天前
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人力资源部培训主管
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山东信诺润滑油有限公司
- 济南市
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岗位职责1.根据人力资源总体规划，结合人力需求状况，制定中短期阶段性计划协助设计编制；2.维护公司架构、部门编制和岗位定编和岗位说明书；3.制定完善招聘程序和规章根据需求开发适宜的招聘渠道；4.招聘活动的实施、协调和跟进；5.建立各专业人才储备库，定期更新完善；6.招聘效果的分析和招聘成果跟踪；7.编制年度培训计划和阶段性计划并组织实施；8.开发适合公司和员工的培训课程和培训效果评估。 任 ...
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更新于54天前
智联招聘
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培训讲师
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北京天成佰亿贸易有限公司
- 北京市
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岗位要求：1.年龄26岁－30岁，人力资源专业、市场营销售或相关专业专科以上学历； 2.具有2年以上相关培训工作经验；3.有亲和力，良好的逻辑思维和沟通表达能力，熟练运用培训软件；4.良好的团队精神和服务意识；工作细致、严谨，并具有战略前瞻性思维；5.熟悉培训部门的业务及呼叫中心各层次员工岗位情况。
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更新于53天前
智联招聘
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培训经理
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韩宇集团
- 北京市
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应聘条件：1. 人力资源、市场营销、品牌传播、公共关系等专业本科以上学历；2. 年龄26岁以上，两年以上相关工作经验；3. 熟悉培训技巧；4. 良好的口头及书面表达能力；5. 具有良好的判断和决策能力、人际沟通协调能力、计划与执行能力；6. 优秀的项目协调和谈判能力；7. 具有高度的工作热情和责任感； 雇佣形式：签订正式劳动合同薪金水平：面议
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更新于54天前
智联招聘
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培训师
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深圳市嘉宝燊商贸有限公司
- 深圳市
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一、岗位职责： 1 制定员工培训与发展计划，实现公司的人力资源培训目标； 2 编制培训大纲，协同呼叫中心运营部有计划地培养培训新、老员工，新品培训，建立综合的培训制度， 3 提高呼叫中心运管部整体的销售技巧和服务水平，推动呼叫中心的业务扩展。 二、职位要求： 1 专科(含)以上学历； 2 三年以上相关行业工作经验；具备丰富的呼叫中心人员培训和呼叫中 ...
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更新于54天前
中华英才网
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培训专员
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上海华印科技有限公司
- 上海市
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职位描述：1、 制定培训计划以及相关培训文档的制作；2、 负责对内部员工有关新产品以及相关业务的培训工作；3、 负责网站会员的功能培训；4、 向部门负责人汇报培训评估报告。任职要求：1、 具有2年以上培训工作经验；2、 成熟、稳重，有事业心及责任感，工作主动细心；3、 有良好的组织协调能力和沟通能力；4、 大型网站产品培训经验者优先考虑。
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更新于52天前
中华英才网
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