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厦门市+ 人力资源类 职业 + 本科学历 + 两个月内

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共有 166 职位符合搜索条件 排序: 
咨询师(企业文化方向)
新加坡开锐管理咨询(厦门)有限公司 - 厦门市
工作地点:厦门、上海工作方向:1、 通过专业、逻辑、理性的方式与客户讨论、界定、解决问题;2、 参与并完成企业文化咨询项目,负责企业文化项目方案制定及实施,包括提炼、传播、深植;3、 与客户高层沟通,帮助客户理解并实施咨询方案;4、 参与咨询产品的研究及开发,总结完善管理咨询工具。关键胜任因素:1、 2年以上大型企业中高层管理工作经验,或2年以上大型企业的企业文化建设及管理工作经验,或2年 ...
更新于23天前  中华英才网 收藏该职位   更多选择  
培训师
新加坡开锐管理咨询(厦门)有限公司 - 厦门市
工作地点:厦门、上海职位要求:1、 重点本科以上学历,专业不限;2、 5年以上工作经验,3年以上团队管理工作经验;3、 2年以上的培训授课经历,并有1~2门以上擅长的课程,具有人力资源及管理领域培训行业经验者优先;4、 良好的适应能力,善于融入新的团队文化,乐于接受新的规范;5、 熟练掌握心理学知识,具备优秀的沟通、表达技巧,良好的组织协调能力,有较强的亲和力和职业素养,感染力强;6、 优 ...
更新于23天前  中华英才网 收藏该职位   更多选择  
集团副总裁(人力资源及战略方向)
深圳市环亚瑞智人力资源有限公司(Asia bridge) - 厦门市
工作职责: 1.根据集团发展战略,全面管理集团内部人力资源及行政模块的战略性运作。2.下辖人力资源中心、行政管理中心、信息管理中心等部分,负责全面的管理工作。3.与外部顾问公司合作,主导公司人力资源战略系统化实施。4.持续完善集团人力资源及行政中心的管理制度、运行程序和目标管理方案,确保集团战略经营目标的实现。 --------------------------------------- ...
更新于9天前  中华英才网 收藏该职位   更多选择  
人力资源和行政副总裁
深圳市环亚瑞智人力资源有限公司(Asia bridge) - 厦门市
工作职责: 1.根据集团发展战略,全面管理集团内部人力资源的战略性运作,并推动人力资源战略的执行。2.全面建设人力资源与行政管理体系;制定人力资源与行政管理制度,并持续完善和改进其管理制度、运行程序和目标管理方案,确保集团战略经营目标的实现。3.领导和组织人力资源部和行政部的工作开展。4.负责人力资源全面的管理工作,建立畅通的沟通渠道和有效的激励机制。5.通过人才引进、薪酬与福利、考核与激 ...
更新于9天前  中华英才网 收藏该职位   更多选择  
人力资源主管
HR副主任 - 厦门市
要求:本科以上学历,人力资源管理相关专业;沟通及组织能力强。能完成公司员工的招聘培训。
更新于12天前  智联招聘 收藏该职位   更多选择  
人力资源总监
猎头事业部副总经理(北京、上海、深圳、广州、厦门) - 厦门市
招聘人数:1人 工作地点:福建厦门 岗位要求:1.本科及以上学历,5年以上大型企业人力资源管理专业经验;2.有过人力资源、行政管理、战备管理、企业管理等综合经验;3.具有优秀的领导能力、出色的人际交往和社会活动能力;善于协调、沟通,责任心、事业心强;为人正直,作风果断;具有良好的亲和力、判断能力、决策能力、计划能力、谈判能力强;良好的敬业精神和职业道德操守,有很强的感召力和凝聚力;4.具有 ...
更新于12天前  智联招聘 收藏该职位   更多选择  
人力资源经理
HR副主任 - 厦门市
1、28-45岁,全日制本科以上学历,人力资源相关专业毕业;2、3年以上大中型商业零售企业或商业连锁零售企业同等职位工作经验;3、在构建人力资源体系及体系的实施方面有丰富的知识和经验积累。在人力资源各模块具备很强的实务指导能力;4、良好的文字表达能力及优秀的沟通和人际关系处理能力;很强的工作责任感,良好的企业大局观念;熟悉国家、地方相关法律法规;5、有医药连锁工作背景,对企业整体运营有良好 ...
更新于11天前  智联招聘 收藏该职位   更多选择  
助理薪酬福利经理-CentralizedAsst. C&B Manager-Centralized
OPS Manager - 厦门市
1.在公司政策指引下,确保薪酬福利工作流程与公司政策保持一致性和及时性;2.为营运单位提供优质的薪酬福利服务,包括处理人员工资、双薪和奖金的计算和发放,及相关薪资支持资料及审批文件的归档及管理;3.加强营运单位与区域和总部的联系,审核营运单位的各类薪资建议以及特殊案例,对存在的问题提供建议和解决方案;4.密切关注国家和地方法律法规的变化,及时提出合理的建议以保证公司相关操作的合规性;5.参 ...
更新于31天前  智联招聘 收藏该职位   更多选择  
人力资源助理
区域经理 - 厦门市
要求人力资源专业本科以上学历,三年以上相关工作经验,品优、敬业、情商好,人事档案齐全。
更新于20天前  智联招聘 收藏该职位   更多选择  
总经理(人力资源部)
平安银行厦门分行 - 厦门市
任职要求:1商业、金融、经济、管理或其他相关学科本科及以上学历,具知名院校MBA者优先考虑;2十年以上银行工作经验,至少五年以上相关工作管理经验,了解商业银行经营运作理念;3良好的规划、分析及管理能力,较强的执行、推动能力;极出色的人际交往能力及出色的口头、书面沟通能力。以上岗位一经录用,公司将提供优厚的薪酬待遇及完善职涯规划。各岗位详细信息请登陆各大招聘网站应聘方式:有意应聘者请以“** ...
更新于11天前  中华英才网 收藏该职位   更多选择  
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