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共有 121 职位符合搜索条件
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人力资源总监
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大区人事培训副理
- 成都市
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职位描述： 男，形象气质佳，普通话标准，精通驾驶，身高1。72米以上。28-35岁，大专以上学历，人力资源专业优先。具有三年以上大中型企业人力资源管理与培训工作经验。 主要职责：人力资源管理、员工入职、对外企业培训，档案管理，日常行政事务，公司活动策划与安排。 给你一个舞台，尽情展示你的才华！不诚与能力欠佳者勿扰，热情欢迎自信与有能力的有识之士加入！！我们的高薪等待你的挑战！
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更新于31天前
智联招聘
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Training executive
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杭州赛诺菲安万特民生制药有限公司上海办事处
- 成都市
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Key Responsibilities:- Analyse and develop training programs for sales force of the area.- Deliver training course including new medical representative training.- Arrange logistics on area trai ...
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更新于36天前
前程无忧
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Training Manager
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某知名外企
- 成都市
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Responsibilities:The position is responsible for overall company core competency & leadership development learning program design and execution; employee development framework designing & implemen ...
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更新于30天前
前程无忧
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培训推广主管
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Training and Development Manager
- 成都市
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职位描述：培训推广主管 部门：市场服务部：2人工作职责：开拓管理培训资源，制定管理咨询培训流程及关键步骤负责产品培训及渠道推广、促销策划与组织执行工作良好的提案演讲技巧以及应变能力，有一定的课程开发以及分析能力。招聘要求：市场营销类相关专业本科及以上学历；具有较强的亲和力和敬业精神，为人正直、诚实，性格开朗；思维敏捷，具有较强的组织、协调、沟通能力及分析问题、解决问题的能力，良好的文字 ...
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更新于40天前
智联招聘
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培训高级专员
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成都市华为赛门铁克科技有限公司
- 成都市
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工作职责（1）结合业务重点，明确培训需求，输出并实施年度培训培养规划。（2）按公司及部门的要求有效组织开展培训培养活动，并有针对性的开展评估工作。（3）负责公司培训体系建设，教师队伍管理。（4）课程开发及授课。职位要求（1）大学本科以上学历，管理类专业，。（2）有4年以上大型企业人力资源工作经验；（3）对HR业务有深刻理解，有过人力资源项目开发经验及培训经验，有TTT认证的优先考虑。（4） ...
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更新于24天前
前程无忧
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培训部项目经理
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成都亿博物流咨询有限公司
- 成都市
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1、负责培训中心的全面工作；2、负责客户推广和重点客户的开发及营销工作；3、负责建立公司的培训资源库，并负责客户关系维护；；4、制定培训项目建议书，开展合同谈判；5、负责独立承担公司培训课程组织和协调工作，协调和安排公司培训师的授课日程；6、负责协助培训师对培训课程课件进行加工、制作；7、参与部分内容的培训授课；8、不断完善培训体系，提高培训质量及效果；任职要求：1、人力资源管理或行政管理 ...
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更新于24天前
前程无忧
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培训部长
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四川阳光飞扬教育发展有限公司
- 成都市
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任职要求：1、大学本科以上学历，人力资源、心理学、教育培训管理类专业优先；2、5年以上培训工作经验，3年以上培训管理工作经验；3、具有培训体系组织、建设、管理、实施的案例；4、具备质量管理体系相关知识；5、具有良好的口头表达能力，书面写作能力，能够熟练使用办公自动化系统；6、具备良好的人际交往能力、部门关系协调能力、人员管理能力
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更新于14天前
前程无忧
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培训经理
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成都道洋电脑超市有限公司
- 成都市
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数字特攻队” 牛人征集令 你是“牛人”吗？ 牛人是聪明的！ 他乐于思考，善于创新。牛人是有“专业”精神的！ 在你的领域，你可以比别人优秀吗？牛人是执著的！ 我们和你一起，都会面对无数的困难，你会坚持吗？牛人是骄傲的！ 但他同时热爱学习，并乐于分享！ 成立1995年的“道洋电脑”，现已经在全国七大省会城市建立了100多个IT产品专卖店；市场规模居西南前列。 公司计划在2008年起，以成 ...
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更新于14天前
前程无忧
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