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人力资源类 职业 + 1年经验 + 三天内

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人事助理
08新秀计划 - 上海市
负责公司人力资源方面的事务,协助经理进行招聘工作.具有经验者优先 1.工作认真负责,有亲和力,善于交谈,积极努力,进去心强  2.具有一定面试审核能力  3.熟悉招聘市场  4.从事招聘工作市场公司提供一整套严密在职专业训练,有良好的晋升制度。配合主管完成客户交流,公司对优秀的同仁提供每年四次的国内外旅游的机会。 大专学历以上(应届毕业生亦可),英语口语良好,具有良好的待人接物能力,团队合 ...
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储备主管
人事专员 - 上海市
负责公司人力资源方面的事务,协助经理进行招聘工作.具有经验者优先 1.工作认真负责,有亲和力,善于交谈,积极努力,进去心强  2.具有一定面试审核能力  3.熟悉招聘市场  4.从事招聘工作市场公司提供一整套严密在职专业训练,有良好的晋升制度。配合主管完成客户交流,公司对优秀的同仁提供每年四次的国内外旅游的机会。 大专学历以上(应届毕业生亦可),英语口语良好,具有良好的待人接物能力,团队合 ...
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Training Specialist- Corporate Function
LG电子(中国)有限公司(驻华总部) - 北京市
Role & Responsiblities:1 Assist to establish the training system for corporate functions of LG Electronics China network according to their training needs;2 Make full use of company's resource to ...
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行政人事主管
HR经理 - 成都市
有2年以上办公室行政工作或人事工作经验,有时尚行业或服务行业经验优先。执行能力强,善于处理纷繁复杂的工作任务,有序排列出工作任务的紧急程度,并有序解决。有绩效考核实际操作经验。能适应加班工作,吃苦耐劳。有责任感,对工作充满热情,原则性强。注:本职位在世纪精剪管理顾问公司本部工作,不驻店。
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SR.Consultant-猎头顾问
Researcher - 上海市
Responsibilities:To work with the businesses to fully understand their manpower requirements as the businesses grow or change.To appropriate have more one year experience for inhouse HR Recruitmen ...
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幼儿英语讲师
洪恩教育集团 - 北京市
要求:1、有幼儿园工作经历。2、英语达到大学英语四级,英语口语流利,发音标准(美式发音)。3、熟悉幼儿英语、幼儿教育理论(理念、方法);熟悉幼儿英语游戏、歌曲;掌握手指操、肢体动作;4、性格开朗,具有亲和力,有主持大型报告会、演讲会、培训会经验优先5、熟悉电脑,熟练使用常用办公软件(Word,Excel,PowerPoint)及网络技术。
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人事行政主管/经理
薪酬与绩效管理经理(生产型企业) - 济南市
任职要求: 1、正规院校大专以上学历,年龄24-30岁。 2、有两年以上人事、行政、人力资源相关的主管工作经验,熟悉薪酬、招聘等工作流程,能够独立起草各项规章制度,有自己对本岗位独特的认识和见解。 3.有良好的口头表达和书面表达能力,熟悉电脑操作及各类办公软件的应用。 4.具有较强的沟通协调能力与管理能力,工作风格稳健,思路清晰,认真细致。 ...
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人事助理
东佳国际英语 - 西安市
岗位职责 1、根据招聘需求,选择招聘渠道,发布及更新招聘信息;2、完成简历的收集和初步筛选工作;3、负责联系和接待候选人,协助上级做好面试记录,编制面试报告;4、通知候选人入职,办理人员录用手续;5、协助组织新员工的入职培训和业务培训。 任职资格 1、人力资源或相关专业大专以上学历;2、一年以上相关工作经验;3、有人力资源招聘的实务操作经验,熟悉国家相关法律法规;4、性格温和、有耐心、积极 ...
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行政助理
08新秀计划 - 上海市
1.协助经理完成日常行政工作.处理公司内务。      2.传达通知,招聘相关,分发文件等相关业务事宜。    3.方案计划制定,协同完成团队目标等。    4.公司提供一整套严密在职专业训练。    公司提供一整套严密在职专业训练,有良好的晋升制度。配合主管完成客户交流,公司对优秀的同仁提供每年四次的国内外旅游的机会。 大专学历以上(应届毕业生亦可),英语口语良好,具有良好的待人接物能力 ...
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分区经理助理
分区行政助理 - 上海市
1.协助经理完成日常行政工作.处理公司内务。      2.传达通知,招聘相关,分发文件等相关业务事宜。    3.方案计划制定,协同完成团队目标等。    4.公司提供一整套严密在职专业训练。    公司提供一整套严密在职专业训练,有良好的晋升制度。配合主管完成客户交流,公司对优秀的同仁提供每年四次的国内外旅游的机会。 大专学历以上(应届毕业生亦可),英语口语良好,具有良好的待人接物能力 ...
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