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共有 132 职位符合搜索条件
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资深电子\/硬件工程师
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武汉银泰科技燃料电池有限公司
- 武汉市
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要求:本科以上学历,5年以硬件产品的开发工作经验;(1)熟悉电路设计、PCB布板、电路调试,能熟练使用PROTEL等电路设计软件;(2)熟练应用常用电子元器件,熟练检索各种元器件材料;(3)熟悉嵌入式系统的硬件及软件开发开发流程;(4)工作态度积极,责任心强,良好的沟通与团队配合;(6) 独立设计过完整的电子产品优先。
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更新于11天前
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财务总监CFO
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武汉市哈派乐园网络科技有限公司
- 武汉市
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工作概述:1)审核公司年度融资计划和方案;2)负责资金运作管理工作,编制、审定每项融资计划、方案,并组织督促实施到位;3)按照财务管理制度的要求,负责各项资金的筹集、运用、调配;4)负责审核贷款审查、发放、收回及内、对外担保工作;5)负责金融系统、投资公司的联系、组织协调、人员接待、社会公共关系维护等工作;6)掌握公司财务状况、经营成果和资金变动情况,发现问题及时向总经理和董事长汇报;7) ...
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更新于11天前
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高级系统分析师
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卓银软件(深圳)有限公司
- 深圳市
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工作职责:根据客户的业务需求理解并分析为系统的软件需求。汇报对象:项目经理考核内容:客户满意度、完成任务的及时性、系统分析质量、文档质量、主动积极性等。职位要求:A. 基本要求1. 本科及以上学历,计算机及相关专业;2. 具备良好的英文听、说能力。B. 技能要求1. 具备3年以上的中大型软件系统的分析经验;2. 具备5年以上程序开发经验如C++、C#、Perl和Java;3. 除Windo ...
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更新于11天前
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人力资源经理
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爱宝科技(香港)有限公司
- 深圳市
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岗位职责 1、协助制定公司人力资源整体战略规划;2、起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程;3、监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系,提出激励计划和具体实施办法,完善激励机制提出建议,负责薪酬计发管理为薪酬决策提供支持;4、制定招聘计划和程序,开展招聘工作;5、制定培训计划,实施培训方案,组织完成培训工作和培训后的情况跟踪,完善培训体系;6、受理员工投诉,处理劳动争议、 ...
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更新于9天前
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研发部经理
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广州市臣河视频设备有限公司
- 广州市
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岗位职责:1、负责研发项目的立项报告,制定项目计划与安排实施。2、负责项目计划实施中人员分配和物资分配。3、控制研发过程,保证产品化实现按时完成。4、负责研发过程中的成本控制与管理。5、负责本部门人员规划,制定培训计划及对员工进行考核。6、负责部门的安全管理。资历要求:1、数字视频相关经验,懂CMOS、CCD、DSP、FPGA;2、相关产品研发经验4年以上,研发团对管理2年以上经验。
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更新于9天前
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集团公司财务总监
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杭州德才人才开发有限公司
- 杭州市
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工作地点:杭州市萧山区岗位职责:制定企业财务战略规划,建立完善集团总部和分子公司财务管理制度、财务预算制度、财务核算体系;财务机构设置及人员定编;公司资金管理、税务管理及统计产权事物管理等;集团财务部人员及分公司的财务人员的任职资格。要求:1、本科以上学历,财务类专业毕业,注册会计师或高级会计师及以上职称,萧山籍人员优先;2、5-10年大型集团同等职位工作经验,熟悉税务、金融、法律、管理等 ...
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更新于9天前
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财务
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中国互联网协会反垃圾邮件中心
- 北京市
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职位描述:1. 财务工作日常管理; 2. 组织制定财务管理制度及有关规定,并监督执行。 3. 组织财务预算和各项财务计划的制定、分解、落实。4. 组织财务定额、费用开支标准的制定与调整修订。5. 税收筹划,成本控制与实施。 6. 组织财务核算、报表编制和报表分析,编制月(季、年)度财务报告。 7. 日常统计、分析与预测,提供统计报表、分析报告和预测报告。 8. 监控可能会对公司造成经济损失 ...
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更新于9天前
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人力资源部经理
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南京江南永新光学有限公司
- 南京市
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从事人力资源管理工作。并具备以下要素:教育背景: 人力资源管理或相关专业大学本科及以上学历经 验: 5年以上人力资源管理相关工作经验技能技巧: 对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和实践经验积累,对人力资源战略规划、人才的发现与引进、薪酬设计、绩效考核、岗位培训、福利待遇、公司制度建设、组织与人员调整、员工职业生涯设计等具有丰富的实践经验 对人力资源管理事务性的工作有娴熟的处理技巧, ...
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更新于9天前
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