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共有 16 职位符合搜索条件
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排序:
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培训部经理
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鼎盛猎头
- 天津市
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工作职责：1、根据公司制定的经营方针和经营目标的需要，制定培训计划和经营预算报告，报领导审批后督促实施；2、督导、协调和帮助集团旗下的各酒店，结合各自的经营活动，制定和实施培训计划；3、组织安排成员酒店新员工入店培训和岗前培训，并进行酒店意识和文化素质教育；4、按照各成员酒店的培训需求和酒店服务质量、标准、实际情况，组织安排好各项中长期培训，并进行培训效果的考核评估；5、培训店内培训师，并 ...
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更新于26天前
中华英才网
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培训部经理
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鼎盛猎头
- 天津市
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工作职责：1、根据公司制定的经营方针和经营目标的需要，制定培训计划和经营预算报告，报领导审批后督促实施；2、督导、协调和帮助集团旗下的各酒店，结合各自的经营活动，制定和实施培训计划；3、组织安排成员酒店新员工入店培训和岗前培训，并进行酒店意识和文化素质教育；4、按照各成员酒店的培训需求和酒店服务质量、标准、实际情况，组织安排好各项中长期培训，并进行培训效果的考核评估；5、培训店内培训师，并 ...
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更新于26天前
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HR Director\/Mgr.
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上海凯淘通讯科技有限公司
- 天津市
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职位描述及要求人力资源/行政总监:1. 人力资源管理流程的建立；2. ISO9000在各部门的推行，充当管理者代表；3. 全公司的各岗位薪酬计划；4. 员工入职培训和企业文化的推广；5. 员工培训计划制订和实施安排；6. 招聘计划的实施；7. 董事会秘书工作，总经理工作报告和董事会文件的起草工作；8. 制订各岗位的岗位描述；9. 人力资源费用预算和控制；10.员工绩效考核；11.工资表的制 ...
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更新于26天前
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Staffing Leader - Asia Pacific
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Marsh Inc.
- 天津市
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DescriptionTo fulfill this role, the Staffing Leader will execute strategic staffing strategies and tactics to ensure timely and cost effective identification and selection of high quality talent ...
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更新于59天前
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人力资源总监
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天津海贸集团
- 天津市
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岗位职责： 1、根据公司发展战略，组织制定人力资源战略规划。2、组织制定公司招聘制度、培训制度、薪酬考核制度等规章制度、实施细则和工作程序，并组织实施。提出机构设置和岗位职责设计方案，对公司组织结构设计提出改进方案。3、负责建设企业文化，负责建立畅通的沟通渠道和有效的激励机制，充分发挥员工的积极性和创造性。4、全面负责人力资源部门的工作。任职要求：1、人力资源管理或相关专业本科以上学历，8 ...
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更新于26天前
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人力资源总监
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天津海贸集团
- 天津市
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岗位职责： 1、根据公司发展战略，组织制定人力资源战略规划。2、组织制定公司招聘制度、培训制度、薪酬考核制度等规章制度、实施细则和工作程序，并组织实施。提出机构设置和岗位职责设计方案，对公司组织结构设计提出改进方案。3、负责建设企业文化，负责建立畅通的沟通渠道和有效的激励机制，充分发挥员工的积极性和创造性。4、全面负责人力资源部门的工作。任职要求：1、人力资源管理或相关专业本科以上学历，8 ...
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更新于17天前
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