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无锡市+ 保险类 职业 + 一周内

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共有 9 职位符合搜索条件 排序: 
救援理赔专员(无锡)
上海盛大广告传播有限公司 - 无锡市
岗位职责:a、接待会员理赔报案及咨询b、负责全程理赔等不同处置情况的确定c、负责理赔流程单准确填写和流转d、完成会员理赔维修汇总和分析e、根据理赔接待信息及时取得与客户联系,完成协助和咨询。f、按照理赔流程单完成会员理赔手续收集和递交、跟进完成。g、按照理赔主管调度安排到指定服务商完成全程维修理赔。h、按照理赔主管安排完成服务商网络拓展和区域签约布点。i、完成上级安排的其它工作.任职资格: ...
更新于5天前  前程无忧 收藏该职位   更多选择  
救援理赔主管(无锡)
上海盛大广告传播有限公司 - 无锡市
岗位职责:a、负责安排理赔专员提供各类理赔服务。b、负责处理特殊客户理赔服务。c、负责与保险公司接洽理赔事宜。d、负责培训理赔专员。e、负责理赔维修服务网络的签约推进和完善。f、负责安排救援专员提供24小时救援服务。g、完成理赔、救援的汇总分析。h、负责安排代办专员完成各类代办服务。I、完成上级安排的其它工作任职资格:1、持有C照,驾驶经验两年以上;2、有车险保险定损、理赔或4S店工作经验 ...
更新于6天前  前程无忧 收藏该职位   更多选择  
核保流程专员(无锡)
上海盛大广告传播有限公司 - 无锡市
任职资格:1、有保险公司2年以上相关工作经验;2、能承担较强工作压力;3、责任心强,思路清晰;电脑操作熟练;4、大学专科以上学历。岗位职责:a、按公司的核保规则及部门制定的工作流程有效地执行保单核对录入工作;b、完成上级安排的其它工作
更新于6天前  前程无忧 收藏该职位   更多选择  
储备营销经理人 [无锡市]
国泰人寿保险有限责任公司江苏分公司 - 无锡市
招聘条件1、年龄:24-40岁,身体健康。2、教育经历:大本以上(1年以上工作经验)。大专(3年以上工作经验)。3、其他:优秀的沟通和市场拓展能力,能接受公司培育待遇薪酬1、待遇:A、39个月3阶段的的高额财务补助,最高可达64800元。完善财务补助,培养晋升主管B、第一年提供业务底薪,每月2000元-1400元C、一年13个月薪资另加业绩奖金、年终奖等七项薪津2、福利:A、晋升营销主管起 ...
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储备营销经理人 [无锡市]
国泰人寿保险有限责任公司江苏分公司 - 无锡市
招聘条件1、年龄:24-40岁,身体健康。2、教育经历:大本以上(1年以上工作经验)。大专(3年以上工作经验)。3、其他:优秀的沟通和市场拓展能力,能接受公司培育待遇薪酬1、待遇:A、39个月3阶段的的高额财务补助,最高可达64800元。完善财务补助,培养晋升主管B、第一年提供业务底薪,每月2000元-1400元C、一年13个月薪资另加业绩奖金、年终奖等七项薪津2、福利:A、晋升营销主管起 ...
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储备营销经理人 [无锡市]
国泰人寿保险有限责任公司江苏分公司 - 无锡市
招聘条件1、年龄:24-40岁,身体健康。2、教育经历:大本以上(1年以上工作经验)。大专(3年以上工作经验)。3、其他:优秀的沟通和市场拓展能力,能接受公司培育待遇薪酬1、待遇:A、39个月3阶段的的高额财务补助,最高可达64800元。完善财务补助,培养晋升主管B、第一年提供业务底薪,每月2000元-1400元C、一年13个月薪资另加业绩奖金、年终奖等七项薪津2、福利:A、晋升营销主管起 ...
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储备营销经理人 [无锡市]
国泰人寿保险有限责任公司江苏分公司 - 无锡市
招聘条件1、年龄:24-40岁,身体健康。2、教育经历:大本以上(1年以上工作经验)。大专(3年以上工作经验)。3、其他:优秀的沟通和市场拓展能力,能接受公司培育待遇薪酬1、待遇:A、39个月3阶段的的高额财务补助,最高可达64800元。完善财务补助,培养晋升主管B、第一年提供业务底薪,每月2000元-1400元C、一年13个月薪资另加业绩奖金、年终奖等七项薪津2、福利:A、晋升营销主管起 ...
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储备营销经理人 [无锡市]
国泰人寿保险有限责任公司江苏分公司 - 无锡市
招聘条件1、年龄:24-40岁,身体健康。2、教育经历:大本以上(1年以上工作经验)。大专(3年以上工作经验)。3、其他:优秀的沟通和市场拓展能力,能接受公司培育待遇薪酬1、待遇:A、39个月3阶段的的高额财务补助,最高可达64800元。完善财务补助,培养晋升主管B、第一年提供业务底薪,每月2000元-1400元C、一年13个月薪资另加业绩奖金、年终奖等七项薪津2、福利:A、晋升营销主管起 ...
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储备营销经理人 [无锡市]
国泰人寿保险有限责任公司江苏分公司 - 无锡市
招聘条件1、年龄:24-40岁,身体健康。2、教育经历:大本以上(1年以上工作经验)。大专(3年以上工作经验)。3、其他:优秀的沟通和市场拓展能力,能接受公司培育待遇薪酬1、待遇:A、39个月3阶段的的高额财务补助,最高可达64800元。完善财务补助,培养晋升主管B、第一年提供业务底薪,每月2000元-1400元C、一年13个月薪资另加业绩奖金、年终奖等七项薪津2、福利:A、晋升营销主管起 ...
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