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共有 134 职位符合搜索条件
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Training Manager
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Training Supervisor
- 无锡市
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Location: Nanjing Job PurposeThe Training Manager is responsible for building up & optimizing training system or procedure, planning & executing annual training plan, organizing & analyzing & asse ...
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更新于58天前
智联招聘
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绩效薪酬经理
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无锡八佰伴商贸中心有限公司
- 无锡市
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岗位职责：1、负责事业部薪酬方案的制定及薪酬预算，完善薪酬管理流程。2、负责事业部员工薪酬管理。3、制定事业部绩效考核方案并组织实施。4、负责门店的绩效薪酬管理工作的督导。任职资格：1、本科及以上学历，人力资源管理相关专业。2、3年以上人力资源管理工作经验，1年以上薪酬绩效管理经验。3、熟悉现代人力资源管理、薪酬激励理念，精通薪酬绩效管理，熟悉与薪酬相关的法律、法规。4、熟练使用WORD、 ...
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更新于51天前
前程无忧
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培训主管
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上海必胜人力资源有限公司
- 无锡市
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有2-3年的培训经验，以外训为主。英语良好，CET-6优先。熟悉欧美企业的培训文化。熟悉高级工程师的研发类培训课程。为人开朗，热情，团队意识强，善与人相处。成立于1885年，是一家年收入接近300亿美元的企业，在车内体验、设施效益和动力方案三大业务领域堪称全球领导者。主要制造及设计大、中型中央空调及工业 冷冻设备。主要产品：离心式、螺杆式等大、中型冷水机组；工业冷冻设备和制冷辅机；往复式、 ...
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更新于45天前
中华英才网
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人事主管
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无锡睿泰科技有限公司
- 无锡市
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岗位职责 1、协助制定公司人力资源整体战略规划；2、起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程；3、监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系，提出激励计划和具体实施办法，完善激励机制提出建议，负责薪酬计发管理为薪酬决策提供支持；4、制定招聘计划和程序，开展招聘工作；5、制定培训计划，实施培训方案，组织完成培训工作和培训后的情况跟踪，完善培训体系；6、受理员工投诉，处理劳动争议、 ...
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更新于44天前
中华英才网
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人事部长
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南京加速度管理咨询有限公司
- 无锡市
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工作职责：1.培训体系建设建立公司培训管理体系建立各类培训课程体系2.组织培训拟定年度培训计划；编制培训预算书；组织公司年度培训计划的实施编制培训效果评估报告3.培训效果评估编写培训评估报告4.企业文化建设拟定企业文化与品牌宣传规划，并监督实施编制员工意见反馈流程，并负责反馈意见汇总组织先进人物事迹评选，并组织颁奖及时将企业文化实施过程中出现的问题反馈给相关领导5.组织公司培训案例集的编辑 ...
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更新于24天前
中华英才网
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招聘经理
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南京加速度管理咨询有限公司
- 无锡市
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1.人力资源规划：拟订和执行公司的年度人力资源规划2.招聘管理招聘制度体系建设面试库和测评工具开发和完善组织实施招聘提出人员选拔录用、任免建议；招聘渠道的维护与拓展内部工作关系 汇报1.及时向总监/高级经理汇报年度招聘计划进展，并提出合理化建议2.不定期向总监/高级经理进行口头工作汇报督导 检查与指导直接下属的工作进展，并提出口头工作建议协调 1.本部门内部工作2.与其他部门的工作协调外部 ...
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更新于24天前
中华英才网
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