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人力资源类 职业 + 5年经验 + 二周内

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共有 527 职位符合搜索条件 排序: 
人力资源部经理
深圳市天亿飞实业有限公司 - 苏州市
入职要求:  1.大专以上学历,工商,行政,人力资源管理专业;同等工作经验5年以上;  2.对人力资源管理与建立学习型企业有深刻的认识和独到的见解,并能根据公司的战略发展和经营目标,在人力资源上给予有力支持; 3.有很强的HR理论知识和实务操作能力,对整套科学的人力资源战略规划有自己独特的见解;  4.擅长与员工沟通及协调关系, ...
更新于13天前  智联招聘 收藏该职位   更多选择  
人力资源总监/副总监
北京立达科技发展有限公司 - 北京市
特别注意: 1、本公司直辖招聘,谢绝任何中介!公司招聘不以任何形式收取任何费用。 2、本公司招聘选择范围:北京户口者,年龄大于22岁! 非北京户口者必须大于26岁同时在京居住至少2年以上! 3、处于防病毒考虑,公司不查阅附件形式的简历! 请网络直接投递,谢谢!在这里,你可以了解到一个业务涉及广泛、实力雄厚的新兴集团,找到你事业起步的一个良好开端;公司将给予优秀团队成员一流的薪金待遇和保险 ...
更新于6天前  智联招聘 收藏该职位   更多选择  
HR Director
Antal International - 北京市
Location: beijing [Responsibilities] 1. Recruiting Communication: participate in the development of the communication strategy (school contacts, stages, institutional announcements...) capable of ...
更新于2天前  智联招聘 收藏该职位   更多选择  
人力资源总监
北京瑞信汇通国际投资有限公司 - 北京市
工作地点:河北沙河市岗位职责:1 、组织制定人力资源整体战略规划和组织规划;2 、制定并完善薪酬考核、招聘、培训及人事管理等制度;3 、拟订人力资源成本预算,监督控制预算的执行;4 、指挥、协调和控制公司各部门人力资源薪酬、招聘、培训以及绩效、员工关系等方面的工作;5 、负责工作分析、岗位说明书与定岗定编工作,提出机构设置和岗位职责设计方案,对公司组织结构设计提出改进方案;6 、招聘优秀管 ...
更新于2天前  智联招聘 收藏该职位   更多选择  
人力资源部-人力资源部部长
辽宁国能集团(控股)股份有限公司 - 沈阳市
负责集团人力资源整体规划;设计、实施科学可行的绩效考核体系,最大限度调动员工积极性。五年以上人力资源工作经验;对人力资源战略规划、绩效考核等模块有丰富的实践经验。
更新于2天前  智联招聘 收藏该职位   更多选择  
人力资源部经理(人才储备)
恒安标准人寿保险有限公司 - 广州市
职责描述: 全面负责分公司人力资源管理工作,包括招聘、薪酬福利、培训、员工关系、绩效考核等。 任职资格: 1.大学本科或以上学历。2.熟悉就业与人力资源相关法律、法规与实践,五年以上人力资源管理经验,外资公司或保险公司工作经验者优先考虑。3.了解人力资源管理/人力资源市场的当前状况和发展趋势。4.具备良好的人际关系协调能力和领导能力。5.性格开朗、乐于承担工作压力。6.良好的中英文口头及书 ...
更新于2天前  智联招聘 收藏该职位   更多选择  
人力資源及行政經理-HK Manufacturing Group
Deputy HR Manager-HK Manufacturing Group - 东莞市
職位的主要目的:根據公司發展方向和目標,規劃公司人力資源及行政管理策略,並監管公司人力資源及行政管理的方針、政策和制度的執行,合理利用公司人力資源,為公司的長期發展作好人才儲備及後勤保障,以配合公司實現持續發展主要績效範疇: 1.人力資源策略規劃與指導:制定及落實人力資源管理的方針、政策和制度,指導人力資源管理工作,以配合公司達致長、短期策略目標及符合政府所訂立的用工規定;2.招聘管理:協 ...
更新于14天前  智联招聘 收藏该职位   更多选择  
National Recruiting Manager
招聘经理 - 北京市
Our Client is a leader in professional services, providing award-winning food services, facilities management, and uniform and career apparel to health care institutions, universities and school d ...
更新于14天前  智联招聘 收藏该职位   更多选择  
人力资源经理
天津市利捷纸制品包装有限公司 - 天津市
职位描述 1. 企业人力资源各项制度的完善2. 人力资源各项工作的监督执行 职位要求 1良好的形象气质 举止大方 普通话标准 2外资或合资企业 大型工业生产 人力资源部门3年以上工作经验 2年部门主管以上经验 有大型纸制品包装生产企业人力资源工作经历优先3熟悉并掌握人力资源各大模块的组建及实施4据有良好的沟通协调及管理能力 很强的执行能力很强的团队合作精神5善于员工关系处理 ...
更新于14天前  智联招聘 收藏该职位   更多选择  
HR Manager-Manufacturing
上海科途企业管理咨询有限公司 - 上海市
Job Description Client Profile Our client is a Blackstone invested manufacturing group which is founded in 1996 and soon became an entrepreneurial leader in China's rapidly growing economy. Initia ...
更新于14天前  智联招聘 收藏该职位   更多选择  
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