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共有 227 职位符合搜索条件
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高级人事专员
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广州市诚毅科技软件开发有限公司
- 广州市
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工作内容： 1、建立、维护、完善绩效管理体系； 2、进行职位分析和职位评估，梳理组织架构和职位体系。 3、掌握BSC、KPI等绩效评价方法，能有效构建各类岗位的绩效考核模型与指标体系。 职位要求： 本科以上学历，30岁以下，专业不限 1、两年以上人力资源工作经验，其中至少一年绩效工作经验，对HR其他模块熟悉和了解。 2、熟悉绩效管理流程和主流绩效评估方法，擅长KPI考核，对BSC体系认识全 ...
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更新于3天前
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人事行政专员（2：00）
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中国加盟网 www.jmw.com.cn
- 北京市
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职位描述：1．协助完成招聘初试工作。2．协助完成新人入职的各手续。3．协助完成社会保险的交付及增减。4．协助完成人员档案的管理。5．完成员工考勤管理及日常行为考核。任职要求：1．大专以上学历，人力资源、工商管理等相关专业2．1年以上人力资源相关经验。3．30岁以下，女性，相貌端正，口齿清晰。福利待遇： 底薪+餐补+项目奖金+“五险”。
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人力资源专员
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万科（重庆）房地产有限公司
- 重庆市
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要求：1、全日制本科学历，人力资源相关专业；2、良好的沟通表达能力；3、良好的创新能力；4、有外企人力资源工作背景优先；主要工作职责：1、根据人力资源编制计划和进度开展招聘工作；2、人力成本分析；3、雇主品牌建设；4、培训全过程组织及管理；5、人力资源负责人交办的其他工作。
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人事专员
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四川绿之蓝经济文化服务有限公司
- 成都市
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1、性格开朗、外向，沟通能力良好；2、形象气质良好；3、团队意识强，服从性好，协调能力好；4、人力资源管理专业毕业，2年以上同职位工作经验；5、良好的职业道德，无不良嗜好，有文艺特长尤佳，能承受工作压力；6、熟悉人力资源各模块，擅长招聘、培训者优先。
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人事助理
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车盟国际
- 上海市
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1、大专学历以上，性格开朗，具有良好的待人接物能力，团队合作精神2、具有良好的沟通能力和亲和力3、具有较强的责任心和独立开展工作的能力4、善于学习新事务5、具备良好的英文沟通能力和电脑操作能力
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更新于3天前
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