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共有 221 职位符合搜索条件
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人力资源部经理
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成都体育产业有限责任公司
- 成都市
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要求：1、性别不限，年龄40岁以下；2、人力资源相关专业本科或同等学历，具有人力资源专业中级及以上资格证书；4、3年以上大型公司人力资源或同等职位管理经验；5、掌握现代企业人力资源管理理论，熟悉招聘、培训、薪酬和绩效考核等流程，精通薪酬、绩效考核体系的架构和运作；6、熟悉并已建立优良的人才招聘网络。7、熟悉《劳动法》、《劳动合同法》及相关法律法规，并有劳动纠纷及争议的调解能力。8、良好的沟 ...
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更新于39天前
中华英才网
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人力资源部
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高级管理人员
- 成都市
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人力资源部工作职责 1、负责组织员工的招聘、奖惩、及考核工作。 2、负责公司员工培训的管理。 3、负责公司薪酬和福利的管理。 4、负责公司社会保险和劳动保护等人事业务工作。 要求：1、30岁以下，国家统招人力资源管理或相关专业本科及以上学历。 2、3年以上大型企业同岗工作经验；具有人力资源管理师资格认证者优先。 3、 熟悉国家及成都市劳动人事政策及各项规章制度和各类事务办事程序。具有高度责 ...
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更新于25天前
智联招聘
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人力资源主管（工作地点：成都）
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北京外企人力资源服务有限公司`
- 成都市
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职位描述： 根据客户需求，为客户提供专业人力资源解决方案维护客户关系，对客户的需求建议进行反馈；负责本地人事、社保代理服务工作管理员工关系接受客户和员工咨询，突发事件和紧急时间处理 与相关部门及外地供应商的协调联系 业务相关文件的制作与传递 岗位要求： 本科以上学历5年以上从事人力资源管理或客户关系管理相关工作经验，期望最好是薪酬、员工关系方面经验能够承受工作压力 熟练英文书面表达能力 熟 ...
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更新于19天前
中华英才网
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咨询顾问
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佐佑人力资源顾问公司
- 成都市
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基本要求－国内国际知名院校本科以上学历，财经管理或其它相关专业－具备2-3年以上知名企业工作经验或管理咨询行业从业经验－具备战略、财务、营销等领域管理或咨询经验者，优先考虑－具备较强的文字写作能力、口头及书面表达能力和演示技能－具备很强的理解力、影响力和创新思维，对咨询工作有兴趣－能够承受高压力的工作，善于自我管理，并适应经常性出差主要职责－快速准确地理解和把握客户的咨询需求－及时提出个性 ...
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更新于26天前
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咨询顾问
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佐佑人力资源顾问公司
- 成都市
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基本要求－国内国际知名院校本科以上学历，财经管理或其它相关专业－具备2-3年以上知名企业工作经验或管理咨询行业从业经验－具备战略、财务、营销等领域管理或咨询经验者，优先考虑－具备较强的文字写作能力、口头及书面表达能力和演示技能－具备很强的理解力、影响力和创新思维，对咨询工作有兴趣－能够承受高压力的工作，善于自我管理，并适应经常性出差主要职责－快速准确地理解和把握客户的咨询需求－及时提出个性 ...
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更新于26天前
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人事行政主管（成都公司）
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北京百纳汇川企业管理有限公司
- 成都市
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职位描述：1、在管理总部指导下负责公司人事行政管理工作，确保各项人力资源和行政管理指标达到要求。2、全面贯彻、落实、执行管理总部企业文化、方针政策、制度规范和各项工作流程。3、在责权范围内全面、及时、稳妥的处理当地公司人事行政管理中各种问题。4、负责当地员工招聘、录用、考核、培训，完善当地公司组织机构和团队建设。5、建立和健全各类行政管理和人力资源管理档案，定期对当地人事行政工作进行总结分 ...
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更新于49天前
中华英才网
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高级培训主管
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成都仁和春天百货有限公司
- 成都市
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职位要求：1、 本科及以上学历，酒店管理、旅游管理、心理学及企业管理等相关专业。2、 具有5年以上酒店业或百货业相关管理经验，丰富的企业高端培训经验。3、 具备良好的管理能力和决策能力，很强的亲和力、沟通欲望及语言表达能力。4、 具有解决复杂问题的能力，具备良好的团队领导、建设能力及工作推进能力；职位描述：1、 建立健全的公司培训体系。2、 塑造、发展、传播企业文化，增加企业凝聚力。3、 ...
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更新于38天前
中华英才网
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综合办主任/经理
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人力资源经理
- 成都市
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岗位职责： A） 根据集团人力资源政策和制度制定本公司人事管理制度，并进行人事日常管理工作； B） 建立公司行政管理体系，组织对公司各部门的年度、月度工作计划与执行情况的收集分析，并监督实施与考核； C） 负责公司销售控制管理； 任职资格： A） 管理类相关专业大学本科以上学历， 五年以上行政人事管理工作经验，有地产公司从业经验； B） 具有较强的组织领导能力、办事能力和协调能力；有较强的 ...
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更新于48天前
智联招聘
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区域培训及发展经理
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沃尔玛（中国）投资有限公司
- 成都市
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本科以上学历，３年以上人力资源工作经验，其中２年培训与相关管理经验，了解人力资源领域的基本专业知识，熟悉培训和发展体系及工具的应用；良好的英语能力和电脑技能；出色的协调组织能力；一定的管理经验及良好的培训技巧，出色的沟通及人际交往技巧；良好的观察力和判断力．
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更新于47天前
智联招聘
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培训主管
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区域培训及发展经理
- 成都市
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工作地点：北京、上海、杭州、武汉、广州、成都岗位职责：1、区域销售知识、信息以及行业内培训相关信息的收集、汇总2、协助全国培训经理对区域内培训、发展项目的计划、实施3、组织及教授有关的培训课程及活动4、进行培训效果反馈、评估 职责要求：1、大专以上学历2、具有3年以上快速消费品行业销售、管理经验，1-2年专业及全职的培训经验3、有撰写、编排培训资料的经验，可以协助设计课程，并独立推广课程4 ...
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更新于47天前
智联招聘
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