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厦门市+ 人力资源类 职业 + 两个月内

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共有 164 职位符合搜索条件 排序: 
人力资源经理(集团下属福信光电集成有限公司)
厦门福信集团有限公司 - 厦门市
职位概述:协助制定、组织实施公司人力资源战略,建设发展人力资源管理体系,最大限度地开发人力资源,为实现公司经营发展战略目标提供人才保障。任职要求:1.本科学历,人力资源管理或相关专业毕业,5年以上人力资源管理从业经验,2年以上主管经验;2.熟知人力资源管理体系建设,对人力资源战略规划、招聘甄选、培训发展、制度建设、绩效考核、薪酬福利、职业生涯设计、员工关系管理等具有较全面的经验积累;3.精 ...
更新于29天前  中华英才网 收藏该职位   更多选择  
出纳
北京万网志成科技有限公司 - 厦门市
岗位要求:1)厦门本地户口优先,具有会计从业资格证,负责分公司出纳及相关财务工作。2)具有日常行政管理工作经验,3年或以上出纳、会计工作经验。3)专科以上学历,本科优先。年龄在35岁以下。 4)对待工作细致认真,对待客户真诚热情。5)有一定的计算机及网络应用经验,熟悉相关办公软件,熟悉U8软件优先录取。6)具有一定的沟通能力和组织能力,打字速度快。 工作职责:A、负责分公司财务管理工作 ...
更新于29天前  中华英才网 收藏该职位   更多选择  
招聘专员
厦门金龙联合汽车工业有限公司 - 厦门市
岗位职责:负责公司内外部招聘工作的组织实施。岗位要求:本科学历;具两年以上大型制造企业招聘相关工作经验,熟悉工作分析与人员测评方法;良好的沟通能力。
更新于52天前  智联招聘 收藏该职位   更多选择  
人力资源部总监(储备)
厦门中骏集团有限公司 - 厦门市
岗位职责:1.负责构建并完善公司的人力资源管理体系;2.负责制定有效的人力资源管理措施并贯彻实施;3.负责制定人员招聘计划并贯彻实施;4.负责制定人员培训计划并贯彻实施;5.负责完善并贯彻实施绩效考核管理制度,为公司选拔人才提供依据;6.负责人力资源部日常管理工作。任职要求:1.人力资源管理相关专业全日制本科或以上学历,5年以上大中型企业相关工作经验;2.熟悉人力资源管理各模块的运作以及国 ...
更新于52天前  智联招聘 收藏该职位   更多选择  
人事主管
青岛啤酒股份有限公司 - 厦门市
一:岗位职责:1、负责公司定岗定编,开展招聘工作,满足人力资源配置要求和公司人才库的建设;2、指导公司属各职能部门和办事处建立统一、有效的二次考核方案并监督实施;3、负责公司薪酬福利体系及员工激励机制的建立和实施监督;4、负责辅导员工职业生涯规划的设计和实施,提高员工的归属感;5、负责员工,尤其是关键人才的满意度调查,整理调查结果、提供参考决策并给出人力工作改进;6、编制和修订公司人力资源 ...
更新于52天前  智联招聘 收藏该职位   更多选择  
Employee Services Center Manager
Kodak / 柯达 / 柯达电子 - 厦门市
Employee Services Center Manager – Global Shared Services Location: Xiamen Manufacturing Responsibilities: 1. Manage and lead the employee services center to ensure a centralized ...
更新于42天前  智联招聘 收藏该职位   更多选择  
人事专员
厦门唐品管理顾问有限公司 - 厦门市
工作描述: 1、熟悉《劳动合同法》及人事工作的相关流程; 2、熟练办理合同鉴证及社医保办理; 3、考勤管理及薪资核算; 4、员工入职离职手续的办理等; 5、具备人事上岗证优先
更新于42天前  智联招聘 收藏该职位   更多选择  
培训经理
厦门唐品管理顾问有限公司 - 厦门市
工作描述: 1、协助人力资源部经理开展人力资源管理工作; 2、负责公司的培训规划与实施; 3、指导员工进行职业发展规划; 4、负责公司企业文化建设; 5、具有培训规划与课程开发能力,有培训师工作经验; 6、热爱学习,有良好的沟通技巧与文字表达能力
更新于42天前  智联招聘 收藏该职位   更多选择  
人事经理
厦门唐品管理顾问有限公司 - 厦门市
工作描述: 1、30-35岁,大专以上学历,人力资源管理相关专业; 2、5年以上大中型企业制造行业人力资源管理工作经验; 3、具有优秀的沟通协调及规划能力; 4、主持人力资源管理六大模块的综合运行; 5、有着丰富的经验和良好的职业操守; 6、熟练掌握国家各项法律法规
更新于42天前  智联招聘 收藏该职位   更多选择  
培训专员
中企动力科技股份有限公司厦门分公司 - 厦门市
职位描述:1、负责公司内部的培训组织及跟进工作2、负责公司企业文化建设方面的各项工作及活动策划和制作3、负责公司内外的部分授课任务 职位要求: 1.企业管理、市场营销、人力资源、师范类专业、其他理工类等专业,学历大专以上;2.女性22周岁以上3.至少2年以上培训或授课经验,熟悉销售工作流程,有直销工作经验者优先;4.自信 、热情、开朗、上进、富有激情,能承受较大的工作压力;5.出色的口头表 ...
更新于26天前  中华英才网 收藏该职位   更多选择  
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