|
共有 57543 职位符合搜索条件
|
排序:
|
|
总经理助理
|
|
中华英才网（广州）
- 广州市
|
|
1、女性，本科以上学历，英语四级以上，具备英语沟通能力；2、一年以上相关工作经历；优秀应届毕业生可适当放宽条件；３、个性外向活泼、悟性高，理解能力强，学习能力强；4、工作细致、认真，熟悉常用办公软件；5、能够承受较大工作压力，愿意在压力中寻求进步。6、从事过销售工作，一年以上驾龄者优先。
|
|
更新于60天前
中华英才网
|
收藏该职位
更多选择
|
|
|
|
|
Journalist \/ Editor
|
|
北京新华信业科技发展有限公司
- 北京市
|
|
Qulifications:- Fluent in written and oral English, journalistic writing experience a plus.- Strong research and analytical skills- Integrity - Proactive, open-minded and learning-motivated - Can ...
|
|
更新于60天前
中华英才网
|
收藏该职位
更多选择
|
|
|
|
|
人事行政经理(急聘)
|
|
广州理想房地产开发有限公司
- 广州市
|
|
公司正致力于集团方向发展,非常时期,诚聘精英人士. 职责和要求： 1、5年以上同等职位经历,精通人力资源各模块的运作模式，执行力强.2、良好的沟通、协调能力，具团队管理意识，能承受工作压力；3、熟悉当地劳动政策及法律；4、有房地产或物业公司相关工作经历者优先。
|
|
更新于60天前
南方人才网
|
收藏该职位
更多选择
|
|
|
|
|
|
|
|
|
岗位访谈节目嘉宾
|
|
深圳市聚成华企科技有限公司
- 深圳市
|
|
招聘要求：1、某岗位三年以上工作经验，工作表现优秀；2、普通话表达流畅、形象端庄；3、不限行业、不限岗位、性别不限；4、乐于参加访谈节目的拍摄，乐于与他人一同交流工作经验与感受。访谈形式请参阅：http://www.hq88.com/detailNews.asp?newsId=497&channel=免费体验 联系电话：33013102 联系人：曹老师
|
|
更新于60天前
中华英才网
|
收藏该职位
更多选择
|
|
|
|
|
高级研究员 （研究部）
|
|
北京美联房地产经纪有限公司
- 北京市
|
|
职位描述：1.协助部门撰写指数报告或月度、年度等分析报告2.部门数据库、外网、等日常维护工作3.撰写记者约稿和每周固定的宣传文稿4.日常媒体效果收集与维护工作任职要求：1.大学本科以上学历（房地产、经济或金融专业），年龄23-30岁之间，性别不限2.熟练使用办公软件，包括Word、Excel、PowerPoint3.具备一定的文字功底，热爱分析和评论市场动态及其相应影响4.具备较好的逻辑思 ...
|
|
更新于60天前
中华英才网
|
收藏该职位
更多选择
|
|
|
|
|
招聘培训主管
|
|
中钞国鼎（北京）投资有限公司
- 北京市
|
|
岗位说明： 制定招聘计划；组织招聘、竞聘；组织面试、笔试；人事档案管理；劳动合同管理；职位管理；调查培训需求；制定培训计划；组织培训；培训评估；建立、维护人力资源信息库。 任职资格：男，本科及以上学历；三年以上相关工作经验；26岁到35岁之间；较强的计划能力、时间管理能力，能有效处理多种并行工作；很强的招聘技巧，能对应聘者进行有效地判断，为公司招聘有价值的人才；很强的沟通能力、组织协调能力 ...
|
|
更新于60天前
智联招聘
|
收藏该职位
更多选择
|
|
|
|
|
咨询培训事业部 管理咨询顾问
|
|
陕西维德科技有限公司
- 西安市
|
|
目标：为企业提供管理咨询以及企业内训。要求：1、具备严密的逻辑思维能力，敏捷的洞察力和创新精神；2、良好的理解力、优秀的语言及文字表达能力；3、五年以上企业管理实务经验或三年以上管理咨询相关工作经验，本科及以上学历，重点大学经济、管理专业毕业，高级职业经理人可兼职。
|
|
更新于60天前
中华英才网
|
收藏该职位
更多选择
|
|
|
|
|
薪酬福利主任
|
|
北京百事可乐饮料有限公司
- 北京市
|
|
主要职责：-控制劳动力成本,计算薪资水平, 并完成每个月的分析报告-与社保机构联系, 处理相关工作. 跟踪社保机构以便每月更新员工的情况-执行考勤制度-协调并建立与当地劳动局&外事部门的良好关系-检查&记录符合条件的员工的医疗申请-审核并记录福利费用, 其间控制福利费用预算-向员工解释人事政策-编辑/修改C&B政策-保证员工信息文件安全存放, 并对其内容进行保密 -对于员工数据库的管理职位 ...
|
|
更新于60天前
中华英才网
|
收藏该职位
更多选择
|
|
|
|