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共有 28 职位符合搜索条件
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Market Analyst
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迈哲华（上海）管理咨询有限公司
- 上海市
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Responsibility: Conduct secondary researchConduct interviews Research analysis and reportingRequirements:Strong entrepreneur spiritBachelorˇs degree, preferably in chemicals or medical or English ...
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更新于59天前
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HR Manager
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凌华电子（上海）有限公司`
- 上海市
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工作内容：1、人资部目标及工作规划、人员管理2、配合总公司人资策略执行3、人资各模块的规划及绩效发展4、每月Payroll、奖酬、KSO等管理作业5、员工问题处理与员工关系面谈6、人资有关专业统筹职位要求：1、熟悉劳动法、劳动合同法，有制定因应劳动合同法内部规章制度经验尤佳；2、有薪酬福利、训练、员工发展、规划实务经验；3、熟悉员工面谈（招聘、绩效、劳资问题等）技巧与实务经验；4、具备良好 ...
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更新于58天前
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外贸咨询师
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香港永发科技国际有限公司
- 上海市
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1、相关专业本科及以上学历，2、三年以上从业经验3、了解行业发展趋势，具备一定的市场营销和分析经验，熟练掌握主要的市场研究方法和分析工具4、思维敏捷，具备敏锐的市场洞察力5、具备缜密的分析能力6、良好的团队协作精神和独立工作能力7、良好的书面口头表达能力
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更新于53天前
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人力资源经理
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比拓国际(香港)有限公司
- 上海市
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岗位职责：－组织汇编、修订、完善公司各项行政管理规章制度及人力资源筹划；－对各部门执行情况进行检查，保证公司管理规章制度的切实可行能全面主持公司行政及人力资源工作。职位要求：1、5年以上大型企业人力资源管理工作经验；2、精通人力资源、心理学各方面知识及技巧；3、良好的组织沟通和协调能力，有管理的威严，性格稳重、成熟，谈吐得体，逻辑思维能力强，办事果断，责任心强；4、有良好的敬业精神和职业操 ...
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更新于43天前
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咨询顾问
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上海嘉实信息技术有限公司
- 上海市
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岗位要求： 1、本科毕业以上 2、工作经历至少4年以上 3、有顾问行业的从业经验 4、优秀的组织协调能力，良好的团队协作精神 5、良好的客户沟通技巧，有责任感和工作积极的态度 岗位职责： 1.对企业的人才发展体系进行诊断、分析，找出符合企业发展需求的解决方案，并协助实施 2.在企业人才甄选、培训、考核等环节中，建立系统化的人才培训体系 3.协助企业建立选才、育才、用才、留才的人才发展机制； ...
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更新于43天前
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咨询顾问
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上海嘉实信息技术有限公司
- 上海市
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岗位要求： 1、本科毕业以上 2、工作经历至少4年以上 3、有顾问行业的从业经验 4、优秀的组织协调能力，良好的团队协作精神 5、良好的客户沟通技巧，有责任感和工作积极的态度 岗位职责： 1.对企业的人才发展体系进行诊断、分析，找出符合企业发展需求的解决方案，并协助实施 2.在企业人才甄选、培训、考核等环节中，建立系统化的人才培训体系 3.协助企业建立选才、育才、用才、留才的人才发展机制； ...
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更新于43天前
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人事经理
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车盟国际
- 上海市
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1.30岁以上，本科以上学历，人力资源等相关管理专业；2.熟悉人力资源管理、法律、行政管理及企业管理；3.有薪酬管理、激励管理、绩效考评、培训管理的实务知识，了解国家劳动法，合同法及国家颁布的 薪资福利政策；4.有较强的识人能力、协调能力、沟通能力、执行力及团队合作意识，能有效地培训、提高本部门员 工专业知识；5.为人正直、有原则，工作积极主动、责任心及条理性强，行为自律；思维活跃 ...
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更新于17天前
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HR Assistant (上海)
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美国AIA国际金融集团
- 上海市
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Job Purpose: -Fulfil and be responsible for HR operation and recruitment -Screen CVs and conduct interview -Track and report hiring statistics -Other assignment if any She/He is responsible for al ...
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更新于17天前
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