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职业分类
(人力资源类)
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最高薪酬
(12000 - 13999)
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共有 4 职位符合搜索条件
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排序:
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团队管理（有管理经验优先）
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信诚人寿保险有限公司广州分公司
- 广州市
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招聘目的： 1、通过本计划不断吸引不具保险经验，但具有高素质的销售和管理的人才2、这批人将被培养成顶尖销售高手及优秀的业务主管。经理人录用条件 ：1、年龄：28-45岁 2、工作经验：具5年或以上管理工作经验 3、年收入：大于或等于5万（提供工资单）4、学历：大专或以上5、现职位：非保险业管理人员，管理过5人以上的团队 待遇：一年责任津贴最高可达28800元+佣金+奖金+海内外旅游+保诚学 ...
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更新于28天前
南方人才网
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销售管理团队（有管理经验优先）
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信诚人寿保险有限公司广州分公司
- 广州市
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招聘目的： 1、通过本计划不断吸引不具保险经验，但具有高素质的销售和管理的人才2、这批人将被培养成顶尖销售高手及优秀的业务主管。经理人录用条件 ：1、年龄：28-45岁 2、工作经验：具5年或以上管理工作经验 3、年收入：大于或等于5万（提供工资单）4、学历：大专或以上5、现职位：非保险业管理人员，管理过5人以上的团队 待遇：一年责任津贴最高可达28800元+佣金+奖金+海内外旅游+保诚学 ...
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更新于28天前
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人力资源副经理
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佳达制衣（番禺）有限公司
- 广州市
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人力资源副经理职责和要求： 1、建立公司人力资源管理体系，制定和完善人力资源工作流程和管理制度；对人力资源现状进行诊断分析及提供专业意见给公司管理层，提高人才质素； 2、根据公司战略规划和目标,制定和执行相应的人力资源计划，结合公司人资状况进行人力资源供需预测；切实有效地开展人力资源招聘工作并对其效果进行有效评估； 3、实施有效的绩效考核制度，作出相关策略部署, 保证公司人才的高质高效；4 ...
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更新于18天前
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