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共有 145 职位符合搜索条件
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排序:
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企业管理主管
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四海方圆集团
- 北京市
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1、 熟悉房地产企业管理，项目管理或工商企业管理知识 2、 有 1 年以上房地产企业企划或计划管理工作经验 3、 能够参与企业管理系统制度和流程建设，能够参与战略规划和经营计划的制订 4、 具备良好的计划能力，沟通协调能力和较高的文字写作水平 5、26周岁以上
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更新于43天前
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总裁助理
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曜奇商貿公司
- 北京市
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职位描述：工作职责：－协助总裁处理日常经营管理工作，组织协调各部门执行经营决策及管理制度。职位要求：－优秀的商务拓展能力、沟通协调执行能力、危机处理能力、项目管理能力、学习与创新能力；－大学本科以上学历，具备媒体市场相关拓展合作经验或有新闻从业经验；－文案功底深厚，策划能力和执行能力强；－精通英语，能在全英文环境下熟练沟通及写作（请务必发送中英文简历）；－能适应高强度的工作压力，正直、诚信 ...
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更新于42天前
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市场部总监
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曜奇商貿公司
- 北京市
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岗位职责： 1、制定整体市场计划及预算，对企业品牌及产品进行包装策划； 2、指导品牌经理制定并实施广告计划，提升公司品牌及产品知名度； 3、指导公关经理制定并实施公关计划，提升公司品牌及服务的媒体曝光度；与各媒体及合作伙伴建立良好的公关关系； 4、指导市场推广经理制定并实施各类市场推广活动计划，提升公司业界影响力； 5、规范公司品牌使用，制作各类宣传资料。
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更新于42天前
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业务总监
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曜奇商貿公司
- 北京市
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工作职责： • 根据经营策略和经营方向，达到公司的业务目标 • 在既定的目标下制定详细的业务发展计划 • 促进战略伙伴关系，推动业务需求和达到销售业绩目标 • 确定及控制销售策略 • 与合作伙伴制定具体的商务规划 • 促进公司的国际业务发展和产品推广 • 通过销售获得更多客户
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更新于42天前
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高级管理顾问
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深圳市中旭企业管理顾问有限公司苏州分公司
- 南京市
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能适应经常出差需求人数：5人年薪：12-20万元任职资格：1、国内211大学本科毕业，具有企业8年以上工作经验；知名院校管理学、经济学硕士研究生或MBA毕业，具有5年以上工作经验；2、有知名企业工作经验者优先；有5年以上中高层管理经验者优先；有管理咨询工作经验者优先（了解制造行业、房产行业者优先）；人力资源管理或市场营销岗位经验者优先；3、工作责任心强，具有良好的职业素养、沟通能力和问题分 ...
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更新于34天前
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管理部副部长
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青岛兴邦高级人才评荐服务有限公司
- 青岛市
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某日资企业，机械制造业，招聘管理部副部长（人力资源主管）一名。工作内容：招聘、培训、考核体系；薪酬福利体系；员工关系管理；规章制度管理。任职条件：正规院校大本以上学历，日语流利；10年以上制造业工作经验，5年以上外资企业人力资源管理经验；良好的内外部交流沟通能力和语言表达能力；相关劳动法规详熟。
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更新于37天前
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培训经理(某知名化妆品公司)
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上海亚苏物流有限公司
- 上海市
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培训经理（国际一线品牌）工作职责：岗位职责1.建立和完善品牌培训体系2.独立编写培训课程并开展培训工作3.开发各种培训工具及销售工具4.评估和监控课程的执行情况5.通过培训提升品牌形象及提高单产6.区域培训主管的筛选、管理和培养任职资格1.英语六级，良好的听说读写能力2.大专及以上学历，接受过化妆品相关知识培训、培训师培训等优先3.3年以上化妆品行业一线品牌培训管理工作经验4.有促销员培训 ...
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更新于30天前
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VC++培训讲师（专兼职均可）
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北京亚威中联科技有限公司
- 北京市
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1、三年以上相关开发与培训经验 2、扎实的计算机理论基础。3、良好的面向对象分析与设计能力。4、掌握软件项目管理知识体系，能熟练使用常用的项目管理工具。5、熟悉统一建模语言（UML），能运用UML的方法和工具进行面向对象的分析和设计。6、精通 C/C++、VC++ 6.0、VC++.net、掌握DotNet平台；精通 SQL Server 或Oracle 数据库其中一种。7、精通汇编者优先 ...
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更新于24天前
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职业经理人（事业发展中心）
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东旭泰合集团
- 北京市
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职位优势： 1.公司实力雄厚，外企大家庭式工作氛围，为职员提供优越的办公环境。 2.享受公司制定的完备晋升待遇，广阔的发展空间 3.注重职员综合素质的培养，定期提供层递式带薪培训课程，包括：MBA课程，行销管理课程, 人力资源管理课程，中高级讲师课程等 4.优秀员工可定期参加海外顶级培训并有机会选择海外工作。 5.阶段性拓展训练及业余兴趣辅导帮助员工提高个人 ...
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更新于28天前
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课程顾问主管
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天津雅思培训中心－汇通外国语
- 天津市
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职位描述:负责课程顾问的管理工作，合理调整部门员工分配，已降低人工成本提升工作效率；负责课程顾问的培训、培养，并支持员工个人发展规划；负责处理客户的反馈及建议，并积极与其他部门进行沟通和协作；负责市场信息的获取、分析，参与市场运营计划的制订；合理的监控并适时地调整工作计划以实现整体的营销计划，对部门销售业绩负责。职位要求：1、年龄35岁以下，本科以上学历； 2、3年以上相关工作经验，1年以 ...
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更新于23天前
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