2008年7月26日    注册 :: 登录  

日期分类
(一个月内)
 
最小化   
 
地区分类   最小化   
 
职业分类
(人事主管·人事专员)
 
最小化   
 
学历分类   最小化   
 
经验分类   最小化   
 
最高薪酬   最小化   
 

人事主管·人事专员 职业 + 一个月内

保存此搜索为  我的搜索 |  EMAIL |  RSS
共有 3126 职位符合搜索条件 排序: 
人力资源部经理
上海华昌粮油发展有限公司 - 天津市
1、有大中型房地产公司从业经验; 2、熟悉招聘、培训、薪酬体系、绩效考核等系统工作; 3、大专以上学历,人力资源管理相关专业,有专业职称,多年人力资源管理工作经历; 4、薪酬:面议; 岗位职责: 1.认真贯彻执行国家有关劳动人事部门的方针、政策、法令和指示,组织制定计划,经公司领导批准后实施。 2.全面负责人事部工作,掌握业务范围,拟订本部门的工作计划,定期召开例会,布置、检查、总结工作。 ...
更新于13天前  中华英才网 收藏该职位   更多选择  
行政主管
广州富纳服装有限公司 - 广州市
1、行政管理或人力资源管理专业大专以上学历;限女性2、三年以上行政人事管理岗位工作经验;3、熟悉公司行政人事管理体系与制度建设,对行政人事规范管理等方面有丰富的实践经验;4、良好的团队协作精神,品行端正,有亲和力,具有很强的判断与决策能力,计划和协调能力、组织及公关能力。5、熟悉国家劳动法规及社会保障制度
更新于13天前  中华英才网 收藏该职位   更多选择  
行政助理
北京金舟消防工程有限责任公司 - 北京市
职位要求: 1、大专以上学历 2、一年至两年以上相关工作经验。 3、形象好,气质佳,限男性。4、具备一定的行政管理知识及写作能力,能够完成相关的行政人事工作。5、工作细致、认真、有责任心,为人正直诚实,且有较强的协调能力及语言表达能力。 6、熟练办公软件及自动化设备,熟悉OFFICE操作,具备基本业务知识。
更新于13天前  中华英才网 收藏该职位   更多选择  
人力资源实习生
四川狄邦出国事务服务有限公司 - 成都市
职位要求:1.应届毕业或在校大专、本科及硕士研究生;2.人力资源管理或相关专业,有良好的理论基础,熟练使用办公软件;3.能基本确保每周不少于4天全职实习时间;4.形象气质较好,普通话标准流利,谦虚好学,执行力强。对实习期间表现优秀者,可优先进入狄邦集团工作。
更新于13天前  中华英才网 收藏该职位   更多选择  
人事行政经理
大连爱普天咨询有限公司 - 大连市
(1)具有全日制本科教育背景,有一定英语基础;(2)由人事工作经验,熟悉工资、社保、公积金政策和办理手续,了解相关法规;(3)最好有过行政或秘书经验,沟通或理解能力强;(4)略懂财务者优先。
更新于13天前  中华英才网 收藏该职位   更多选择  
Recruiting Manager
上海万宝盛华人力资源有限公司(Manpower China) 0740 - 南京市
世界500强企业招聘信息Recruiting Manager任职要求1.本科以上学历;2.8年以上人力资源工作经验,其中5年以上招聘经验;3.外资企业工作背静4.英语流利
更新于13天前  中华英才网 收藏该职位   更多选择  
人力资源主任
维氏钢刀商业(中国)有限公司 - 上海市
职位描述:1. 负责制订和完善人力资源管理制度及相关流程并进行持续性优化2. 根据企业组织架构设置,完善职位说明书的编制3. 组织办理员工的招聘、培训、定岗、晋升、离职等相关手续工作4. 协助设计公司薪酬体系5. 建立沟通渠道探寻员工的思想、需求、问题和情绪6. 建立维护人事档案,办理和更新劳动合同7. 负责公司员工劳动合同订立、变更和解除,负责员工入职、调动、离职手续的办理,熟知劳动法律 ...
更新于13天前  中华英才网 收藏该职位   更多选择  
业务襄理(原于意大利)
中意人寿保险有限公司 - 北京市
给自己几分钟看完介绍,因为这是对招聘方的尊重,同样也是对你自己的尊重相信我它可以改变你的一生,来自一个真实中意人的感悟.法兰尔说:如果人们真地认为自己要选择做富人,那么每个人都会富起来.一旦你认识到,是你决定着自己会拥有什么,那么你就能下定决心,重新选择自己的人生.感悟现代的赢销:你是个有欲望的人吗?因为欲望,人们改写人生.同样因为欲望,人类才得以进步发展.它象征力量,这种被唤醒的力量巨大 ...
更新于13天前  中华英才网 收藏该职位   更多选择  
Recruiting Officer
迈波斯管理咨询(北京)有限公司 - 北京市
Min 4 years of experience in recruitment function in multinational company.Familiar with Labor Law and regulationsExcellent communication and interpersonal skillsPositive work attitude with attent ...
更新于13天前  中华英才网 收藏该职位   更多选择  
考核奖励岗
养老保险公司 - 上海市
岗位职责:1、 制定公司KPI指标体系,监测、分析指标完成情况并定期向相关部门反馈2、 编写各KPI指标的MIS报表报表需求,确保各项数据的准确性3、 制定并审核绩效考核指标,协同人事部完成绩效考核4、 编制内勤员工年度奖励方案,计算季度内勤员工奖金和分公司竞赛奖金应聘要求:1、 大学本科及以上学历,管理、保险、财务、IT等相关专业2、 2年以上企划相关工作经验3、 具备较强的归纳思维能力 ...
更新于13天前  中华英才网 收藏该职位   更多选择  
第1页 总共 313页首页   前页   [1]  2  3  4  5  6  7  8  9  10  后页   末页   
订阅搜索

 
 
 

职场调查

你希望1netHR增加




提交投票  查看结果

   服务条款   ::   隐私声明   ::   版权所有 © 2008 一网职尽®