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共有 30 职位符合搜索条件
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排序:
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人事主管
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大通建设集团
- 天津市
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35岁以下，管理类或相关专业本科以上学历，5年以上人事管理工作经验，熟悉人员招聘、选拔、培训、绩效管理等环节；有较强的工作责任感、沟通能力、组织管理能力，为人正直、踏实敬业，熟练操作OFFICE办公软件及其他相关软件。
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更新于47天前
中华英才网
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销售助理
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北京和鑫博业机电设备有限公司
- 天津市
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一、要求：1、要求供热通风与空调工程专业；2、工作积极主动、踏实，具有强烈的责任心；3、具备良好的人际沟通能力、良好的影响与说服能力、良好的学习能力和分析判断能力，条理性强；4、有团队合作精神，具备在压力下按时完成工作的能力；二、职责： 1、筛选负责目标市场中各产品的目标客户，并拜访、了解需求；2、进行潜在客户的开发，了解客户需求动态，及时反馈客户开发的进展情况；3、协助项目经理完成公司的 ...
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更新于46天前
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人力资源专员
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上海劳达企业管理咨询有限公司
- 天津市
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主要职责： ·公司内部行政及人事管理 ·招聘渠道建立、面试、选拔员工 ·办理人事录用、社保、公积金、工资发放、退工等手续任职要求： ·人力资源、管理或相关专业,英语较好； ·具备人力资源管理相关工作经验； ·对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和实践经验的积累； ·对人力资源管理事务性的工作有娴熟的处理技巧，熟悉人事工作流程; ·熟悉国家、地区关于社保、公积金、个税、合同管 ...
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更新于58天前
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人事专员
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北京金钱豹餐饮有限公司
- 天津市
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岗位职责 1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设；2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规；5、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；6、协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划，联系组织外 ...
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更新于39天前
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人事主管
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天津瑞湾国际商务中心有限公司
- 天津市
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此岗位包含（招聘、培训、质检、薪资、绩效、行政、人事、后勤等。例如，培训质检主管需熟悉酒店培训流程及质检流程，能够独立制定培训计划、质检报表，负责监督各部门的培训及考核，并跟踪培训结果及质检结果。因岗位类别不同其职责和要求不尽相同。）要求：1、熟练操作计算机办公软件2、人力资源管理、行政管理、文秘等相关专业3、星级酒店同岗位工作经验2年以上4、英语听说读写能力较强者优先考虑
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更新于36天前
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绩效考核专员\/主管
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红鬃马医院投资管理(集团)股份有限公司
- 天津市
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岗位职责 1、收集、整理考核方法和考核依据的信息，根据总公司考核制度协助制定总公司各部门与分支机构各岗位考核指标；2、协助设计考核策划方案，参与各部门考核方案的实施工作；3、整理和分析考核信息，反馈各部门考核结果；4、建立人员考核管理信息库，维护信息系统数据；5、收集考核中遇到的问题，提供考核体系和指标完善的建议。 任职资格 1、人力资源或管理类相关专业大本以上学历；2、3年以上人力资源管 ...
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更新于31天前
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