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招聘经理·招聘主管 职业 + 大专学历

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招聘专员(科达机电)
科达企业(科达机电/奔朗磨具) - 东莞市
有招聘工作一年以上,熟悉招聘流程,熟悉各种招聘渠道的维护与运用,有机械行业招聘工作经验优先。
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办公室副主任
广州市美术公司 - 广州市
1、思想政治素质良好,品行端正,有良好的职业素养及敬业精神,责任心强;2、具有5年以上的行政办公和后勤管理相关工作经验;3、有良好的组织协调、综合分析、发现和解决问题能力和团队合作精神;4、熟练使用办公室软件;5、有办理建筑行业资质工作经验者优先。
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培训专员
广东中颐投资集团有限公司 - 广州市
任职资格:1、大专以上学历,管理、营销或新闻类相关专业;2、两年以上大型公司企业培训工作经验,有活动主持经验优先;3、优秀的语言表达、活动策划能力及较深厚的文字功底,会操作常用平面设计相关软件;4、熟练使用办公软件(PPT),有独立编写及讲授课程的经验;工作职责:1、全面负责企业培训工作;2、负责集团企业文化建设、推广;3、组织策划企业文化相关活动的开展;工作地点:广州番禺市桥
更新于61天前  南方人才网 收藏该职位   更多选择  
招聘主管
信诚人寿保险有限公司 - 广州市
职位描述:1、良好的与人沟通能力;2、一定的管理、财务或销售方面经验;3、能在一定的压力下工作;4、有经营团队经验者优先录用;
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招聘经理
中意人寿保险有限公司 - 广州市
条件:25-50岁,大专以上学历,曾经任职主管或以上职级,过往年收入超过3.6万元,有销售经验者优先。 待遇:3000元/月底薪+业务佣金+季度业务分红+年度业务分红+管理分红+定期的国内荣誉会和国外高峰会奖励+全面的保险福利以及长期服务奖励+免费的系统培训。
更新于16天前  南方人才网 收藏该职位   更多选择  
团队行政助理
中意人寿保险有限公司 - 广州市
任职资格 1、 年龄 22-35岁 2、 大专或以上学历(营销、金融、管理等相关专业优先); 3、 具有良好的亲和力和沟通能力; 4、 有积极进取的精神及接受挑战的性格; 5、 具有良好的团队协调与管理能力;待遇:服务佣金+季度业务分红+年度业务分红+管理分红+定期的国内荣誉会和国外高峰会奖励+完善的系统培训
更新于47天前  南方人才网 收藏该职位   更多选择  
团队行政助理
中意人寿保险有限公司 - 广州市
任职资格 1、 年龄 22-35岁 2、 大专或以上学历(营销、金融、管理等相关专业优先); 3、 具有良好的亲和力和沟通能力; 4、 有积极进取的精神及接受挑战的性格; 5、 具有良好的团队协调与管理能力;待遇:服务佣金+季度业务分红+年度业务分红+管理分红+定期的国内荣誉会和国外高峰会奖励+完善的系统培训
更新于39天前  南方人才网 收藏该职位   更多选择  
团队行政助理
中意人寿保险有限公司 - 广州市
任职资格 1、 年龄 22-35岁 2、 大专或以上学历(营销、金融、管理等相关专业优先); 3、 具有良好的亲和力和沟通能力; 4、 有积极进取的精神及接受挑战的性格; 5、 具有良好的团队协调与管理能力;待遇:服务佣金+季度业务分红+年度业务分红+管理分红+定期的国内荣誉会和国外高峰会奖励+完善的系统培训
更新于35天前  南方人才网 收藏该职位   更多选择  
团队行政助理
中意人寿保险有限公司 - 广州市
任职资格 1、 年龄 22-35岁 2、 大专或以上学历(营销、金融、管理等相关专业优先); 3、 具有良好的亲和力和沟通能力; 4、 有积极进取的精神及接受挑战的性格; 5、 具有良好的团队协调与管理能力;待遇:服务佣金+季度业务分红+年度业务分红+管理分红+定期的国内荣誉会和国外高峰会奖励+完善的系统培训
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招聘专员(华南本部)
广州市好又多百货商业广场有限公司 - 广州市
因公司业务发展需要,现诚聘**招聘精英**,如果您正在寻求施展招聘才能的舞台,好又多将是您正确的选择!在这里你将有机会获得以下学习:*面试流程及面谈技巧;*新店当地社保、社会经济水平及同行业资料系统的调查流程;*大型招聘活动方案的拟订、组织策划及执行;*招聘渠道的开拓及维护工作职责: 根据公司的人力规划和招聘目标,与所负责部门沟通了解其组织架构及人员配置的合理性,为部门的人员发展及招聘计划 ...
更新于10天前  南方人才网 收藏该职位   更多选择  
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