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共有 3354 职位符合搜索条件
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排序:
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招聘助理
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信诚人寿保险有限公司北京分公司
- 北京市
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职位描述/要求：1.无寿险从业经验； 2.年龄25-45岁； 3.有积极进取的精神及接受挑战的性格； 4.工作经验2年以上； 5.学历要求：大本以上工作岗位描述：1.从事保险产品的销售、招聘、培训及团队管理；2.定期接受专业业务辅导和生涯规划讲座；3.享受公司制定的完备晋升待遇，储备主管（从代理人开始）－主任－经理－资深经理－总监，升职业务主管后，在销售的同时，还负责管理和指导团队的销售工 ...
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更新于61天前
中华英才网
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招聘主管
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财富亿家（北京）理财咨询服务有限公司
- 北京市
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职责描述：1.根据公司发展战略，制定有效的招聘计划；2.建立和完善公司的招聘流程和招聘体系；3.合理配置公司内部人力资源，保证公司人力资源供给；4.全面负责和公司招聘有关的所有工作。任职要求：1.正规院校本科以上学历，管理类相关专业，2年以上招聘工作经验；2.熟悉国家相关政策、法规，熟悉招聘管理工作流程；3.熟悉招聘渠道，有广泛的人脉资源；4.良好的沟通协作能力，较强的语言和文字表达能力； ...
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更新于61天前
智联招聘
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猎头顾问
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深圳市仁立地途企业管理顾问有限公司
- 深圳市
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主要职责：负责与客户沟通，确定合作意向，了解并提炼客户招聘需求；负责进行人才需求分析，并制定人才搜寻项目方案；负责通过各种渠道进行人才搜寻，并进行评估推荐；安排客户与候选人面谈，协助OFFER事项确定；负责试用期保障跟踪服务及协议事项的落实。任职要求：本科以上学历，英语四级以上；拥有招聘工作经验3年以上，猎头行业经验1年以上；拥有较强的沟通协调能力、商务谈判能力及文档编撰能力；普通话发音标 ...
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更新于61天前
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招聘经理
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中润解放传媒有限公司
- 上海市
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职务说明： 1. 根据现有编制及公司发展需求，协助编制年度招聘计划及预算。依据年度招聘计划，根据招聘策略制定具体招聘方案，选择有效的招聘渠道并组织实施。2. 建立、拓展并维护招聘渠道，开展招聘渠道有效性分析，给出建设性改善建议。3. 运用相关评估工具完善人才选拔体系、提高招聘工作效率，4. 收集、分析行业人才状况，了解竞争对手人员动态。5. 开展招聘有效性及成本分析，给出建设性改善建议。6 ...
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更新于62天前
智联招聘
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HR Assistant (上海)
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美国AIA国际金融集团
- 上海市
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Job Purpose: -Fulfil and be responsible for HR operation and recruitment -Screen CVs and conduct interview -Track and report hiring statistics -Other assignment if any She/He is responsible for al ...
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更新于61天前
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猎头顾问
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东方赛博咨询公司
- 北京市
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岗位职责 1 建立人才搜寻渠道，了解中高级人才的动态信息；2 开发及拓展客户，了解客户潜在人才需求；3 与客户沟通，了解客户需求信息，提供招聘方案与计划；4 进行职位分析，制定详细的寻访方案，选择寻访渠道；5 搜索、面试、评估、筛选及推荐候选人；6 向客户做候选人面试安排、结果反馈、背景调查及后续跟踪服务；7 保持与维护客户和被录用者良好的关系；8 指导监督下属人员工作。 任职资格 1 人 ...
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更新于61天前
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招聘主管
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上海中锐地产集团有限公司
- 上海市
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工作职责：1、协助建立及完善集团的招聘体系、制度与流程的2、编制集团总部招聘进度月报表，对地区（项目）公司的月度招聘工作进行跟踪与了解3、负责招聘流程的有效执行（简历筛选、面试安排、背景调查、录用审批）4、招聘渠道的维护，信息的收集与共享5、负责招聘工作的相关统计、汇总与分析，不断改进工作方式和方法6、参与培训、考核等工作模块的专业体系建设，未来作为地区公司总办主任的储备人员任职要求：1、 ...
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更新于61天前
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招聘顾问
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上海常营企业管理咨询有限公司
- 上海市
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我公司应业务发展需要，招聘猎头顾问一名。职位描述： 1、至少从事猎头业务五年以上，其中包括做过三年以上的猎头专员工作，有着丰富的猎头经验。 2、阅历丰富，曾在多家企业从事过很高的职位，这样对人才和客户才能提供有参考价值的意见。3、具有良好的人事经理背景，能够提供职业发展指导及面试技巧。 4、具有极高的职业道德，对人才和客户高度负责，而不只是为了赚钱。 5、特别善于保守企业机密，更能保证应聘 ...
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更新于61天前
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