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北京市+ 招聘专员·招聘助理 职业

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共有 1138 职位符合搜索条件 排序: 
招聘专员
Senior IT Researcher(猎头顾问助理) - 北京市
工作职责: 1、 参与制订年度招聘计划工作,协助招聘方案的策划及实施工作;2、 协助招聘渠道的管理及开拓工作。1、 参与招聘流程制订及更新工作;2、 协助面试组织管理工作;3、 参与院校应届毕业生招聘工作;4、 协助完成猎头公司的选择;5、 协助外籍员工的招聘工作;6、 协助完成各地人才市场联系工作;7、 参与招聘分析及总结工作;8、 协助招聘档案的建立、管理工作;9、 协助后备人才库的管 ...
更新于46天前  智联招聘 收藏该职位   更多选择  
Employment Recruiter - Staffing Specialist, Senior (China Beijing)(Req#N1784769)
招聘专员 - 北京市
Job Area Human Resources Location China - Beijing Job Description Qualcomm Human Resources - Staffing has an opening for an employment recruiter. This individual will report to Staffing Manager i ...
更新于45天前  智联招聘 收藏该职位   更多选择  
培训专员
招聘专员 - 北京市
职位描述:1、负责已有大客户的维护和开发新的大客户;2、负责与客户进行交流完成服务需求分析;3、洽谈大客户,积极采取措施、根据客户的需求收集、洽谈、方案制作等;4、为客户提供整体解决方案;负责方案制作、产品演示、技术沟通,保证销售工作的顺利完成;5、与客户建立长期的合作伙伴关系从而完成公司制定的销售目标。任职要求:1、市场营销、企业管理或教育管理类相关专业本科以上学历;2、有人力资源/互联 ...
更新于46天前  智联招聘 收藏该职位   更多选择  
招聘专员
招聘专员 - 北京市
工作地点:北京市 招聘人数: 1 学 历:本科以上专 业:人力资源管理工作年限:两年以上相关职位工作经验接受简历语言:中文 职位描述: 岗位职责: 建立和优化招聘体系,起草编制招聘相关制度和流程; 分析各部门提报的职位需求,并合理的组织运用网络或人才市场搜集、筛选候选人简历; 负责招募流程安排,与候选人电话沟通初步面试,组织安排候选人笔试、面试,并通过候选人原单位人事部或其他渠道对拟录 ...
更新于58天前  智联招聘 收藏该职位   更多选择  
咨询话务员
北京明大基业 - 北京市
1.年齡30岁以下; 2.品貌端正,气质佳,形象好,思维反应快; 3.语言表达能力强,具有良好的团队合作精神及高度的责任感; 4.组织协调能力强,能够吃苦耐劳,并承受工作的巨大压力。 职责: 负责与客户进行直接的沟通与交流,协助客户多方面了解所售楼盘,并针对客户的疑问、困惑给予正确、即时的答复。
更新于44天前  中华英才网 收藏该职位   更多选择  
HR Assistant/人事助理
人事专员/招聘专员 - 北京市
岗位职责:1.负责对求职简历进行筛选、分类及统计;2.负责收集、拓展和管理招聘渠道;3.负责日常员工招聘活动的组织工作;4.负责面试的前期准备及员工相关手续的办理;5.负责人力资源数据的统计、更新与维护;6.协助人力资源部门做好相关日常工作。任职要求:1.人力资源相关专业,大学本科以上学历;2.具备较强的沟通协调能力、组织能力;3.一年以上人力资源工作经验;4.精通Excel、Word、P ...
更新于44天前  智联招聘 收藏该职位   更多选择  
业务助理
美国讯升科技发展公司北京代表处 - 北京市
岗位职责:1、协助业务顾问进行简历库管理;2、支持整个业务部门的推荐工作,例如:推荐报告的排版、整理;3、协助业务部门进行公用文件的管理;4、行业信息收集、分析,及时汇报给业务顾问。任职要求:1、英文、法律、IT专业,正规本科毕业;2、有一年以上文职工作经验;3、工作细致、认真、有责任心,较强的文字撰写能力,较强的沟通协调以及语言表达能力;4、有良好的团队合作意识;5、熟练使用office ...
更新于44天前  中华英才网 收藏该职位   更多选择  
经理助理/办公室文员
招聘培训专员 - 北京市
特别注意: 1、本公司直接招聘,谢绝任何中介!公司招聘不以任何形式收取任何费用。 2、面试基本要求:年龄大于20岁.高中以上学历。 3、处于防病毒考虑,公司不查阅附件形式的简历! 请网络直接投递,谢谢!在这里,你可以了解到一个业务涉及广泛、实力雄厚的新兴集团,找到你事业起步的一个良好开端;公司将给予优秀团队成员一流的薪金待遇和保险福利. 应聘条件: ·能很快学习并愿意接受新事物和新知 ...
更新于42天前  智联招聘 收藏该职位   更多选择  
招聘专员090B4DA56A
Recruiter - 北京市
职位描述及要求 工作职责描述:开拓招聘渠道,为公司寻找合格的软件开发工程师协助进行人员的面试和招聘职位所需学历、知识、技能和能力: 计算机类相关专业英语CET-4以上水平,具有良好的听说读写能力;一年以上工作经验,招聘经验和软件外包行业经验者优先考虑;具有很强的责任感和事业心,具有良好的职业道德和职业操守,良好的团队合作意识
更新于59天前  智联招聘 收藏该职位   更多选择  
招聘专员
招聘专员 - 北京市
岗位职责: (1)根据公司人力资源规划,协助部门经理建立并完善公司员工招聘制度及政策,并根据需要进行及时调整、修改; (2)利用公司各种有利资源,组织开拓和完善各种人力资源招聘渠道,发布招聘信息; (3)组织开展进行招聘工作; (4)根据公司人力资源规划的定编定岗状况,进行工作分析,编制并及时更新职位说明书; (5)完成直接上级交办的其他工作。 岗位要求:(1)三年以上相关工作经 ...
更新于40天前  智联招聘 收藏该职位   更多选择  
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