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共有 6 职位符合搜索条件
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排序:
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培训经理/主任
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Training Officer(培训专员）
- 北京市
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协助人力资源总经理负责员工培训计划的制定及实施。 大学本科以上学历，年龄30岁以上； 10年以上大型企业（300人以上）培训方面工作经验； 英语6级以上水平，能根据公司在培训方面的要求自行设计课程，并能流利地用“英语授课”； 具备良好的协调与沟通的能力，能够与外训公司或机构协调制定、组织及实施培训。 有在跨国企业或房地产行业担任培训经理经验者可优先考虑。
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更新于21天前
智联招聘
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培训讲师
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天津市圣斯克家具有限公司
- 天津市
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条件：1、男，28-35岁，大专以上学历2、熟悉培训工作各个环节，能独立完成500人以上公司员工培训工作3、认真负责，具有较强的实际操作能力4、有3年以上相关工作经验5、懂绩效管理及从事过家具行业的优先考虑
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更新于23天前
智联招聘
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人力资源培训主任
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招商局国际码头（青岛）有限公司
- 青岛市
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简要工作职责：负责公司培训工作。1、组织实施培训：组织培训教材，开发、利用多媒体辅助设施及其其他培训设施；培训教材、教具准备以及培训教师的落实；培训方案撰写及实施；计划、指导、协调公司内部培训事务；培训记录与考勤。2、制定培训计划：了解收集员工培训需求，制定培训预算，公司年度培训计划拟定，专项培训计划拟定、培训体系的建设与修缮.3、落实培训效果：对内部培训师工作方法、进程、效果进行监督、指 ...
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更新于30天前
智联招聘
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人力资源培训主任
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培训经理/主管
- 青岛市
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简要工作职责：负责公司培训工作。1、组织实施培训：组织培训教材，开发、利用多媒体辅助设施及其其他培训设施；培训教材、教具准备以及培训教师的落实；培训方案撰写及实施；计划、指导、协调公司内部培训事务；培训记录与考勤。2、制定培训计划：了解收集员工培训需求，制定培训预算，公司年度培训计划拟定，专项培训计划拟定、培训体系的建设与修缮.3、落实培训效果：对内部培训师工作方法、进程、效果进行监督、指 ...
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更新于30天前
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