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(南京市)
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(培训师)
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最高薪酬
(4000 - 5999)
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共有 4 职位符合搜索条件
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排序:
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销售培训管理
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东风悦达起亚汽车有限公司
- 南京市
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岗位职责1、销售本部内部人员培训课程规划；2、销售本部内部人员培训讲师渠道拓展；3、销售本部内部人员培训组织实施、培训结果评估。素质要求1、本科学历，人力资源管理/企业管理专业，35周岁以下；2、3年以上培训组织工作经历，熟悉培训流程，有效控制培训过程；3、具有良好的语言沟通能力及一定的文案功底，熟练使用办公软件。
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更新于60天前
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销售培训管理
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东风悦达起亚汽车有限公司
- 南京市
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岗位职责1、销售本部内部人员培训课程规划；2、销售本部内部人员培训讲师渠道拓展；3、销售本部内部人员培训组织实施、培训结果评估。素质要求1、本科学历，人力资源管理/企业管理专业，35周岁以下；2、3年以上培训组织工作经历，熟悉培训流程，有效控制培训过程；3、具有良好的语言沟通能力及一定的文案功底，熟练使用办公软件。
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更新于18天前
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销售培训管理
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东风悦达起亚汽车有限公司
- 南京市
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销售培训管理
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东风悦达起亚汽车有限公司
- 南京市
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岗位职责1、销售本部内部人员培训课程规划；2、销售本部内部人员培训讲师渠道拓展；3、销售本部内部人员培训组织实施、培训结果评估。素质要求1、本科学历，人力资源管理/企业管理专业，35周岁以下；2、3年以上培训组织工作经历，熟悉培训流程，有效控制培训过程；3、具有良好的语言沟通能力及一定的文案功底，熟练使用办公软件。
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