|
共有 9 职位符合搜索条件
|
排序:
|
|
|
|
薪酬福利专员
|
|
北京新日电动车制造有限公司
- 无锡市
|
|
薪酬福利专员1、工作职责:1.核算股份公司及下属公司计时管理人员工资、奖金、福利;2.定期统计公司人力资源成本;3.定期统计公司季度、年度人工成本及员工构成;4.协助薪酬经理承办岗位工资的档次调整及工资标准调整。2、工作关系:1.所属部门:人力资源部;2.直接上级:薪酬经理;3.直接下级:无。3、任职资格:1.人力资源、管理学、统计学等相关专业,性别不限,大专及以上学历;2.具有较强的统计 ...
|
|
更新于5天前
前程无忧
|
收藏该职位
更多选择
|
|
|
|
|
薪酬及绩效专员
|
|
无锡尚德太阳能电力有限公司
- 无锡市
|
|
岗位职责:1.负责每月Payroll作业2.负责员工每月社会保险的核算、申报,办理员工入职及离职的社保关系转移3.负责员工个人收入所得税的计算及申报4.负责各类奖金的核算、发放5.负责年度薪资福利预算的编制6.参与年度市场薪酬调研并给管理层提供年度调薪建议7.参与年度薪资福利预算的编制,负责部门年度预算的编制8.准确提供各类薪资福利数据9.维护和完善公司的绩效考核体系, 维护、完善和实施员 ...
|
|
更新于5天前
前程无忧
|
收藏该职位
更多选择
|
|
|
|
|
行政人事专员
|
|
无锡光辉人力资源有限公司
- 无锡市
|
|
负责进行员工的招聘、录用、培训、离职,绩效考核等相关人事工作;负责公司的组织文化建设、日常对外联系等行政事务。要求:1、本科以上学历,有1-3年工作经验。2、较强的沟通协调能力与语言表达能力、良好的公文写作;3、较高的服务意识素质和良好的心理素质:遇到问题时能作出快速反应,协调相关部门解决问题,具有敬业与奉献精神;
|
|
更新于26天前
中华英才网
|
收藏该职位
更多选择
|
|
|
|
|
人事助理
|
|
南京诚隆商娱购物中心有限公司.
- 无锡市
|
|
工作内容:协助事业部及区本部人力资源部做好分店人事工作;建立良好的招聘渠道,及时补充人力;合理控制人事费用;教育训练;社会保险及员工关系维护;驻场人员管理等。任职要求:人力资源专业或相关专业毕业,有一年以上的人事工作经验。熟悉国家及地方劳动法规,善于组织沟通协调;具承压力。具有人力资源证书者优先考虑。福利待遇:一经录用交纳五险一金,并提供良好的职业发展空间和晋升空间。
|
|
更新于4天前
中华英才网
|
收藏该职位
更多选择
|
|
|
|
|
人事专员
|
|
无锡市博阳精密机械制造有限公司
- 无锡市
|
|
工作职能:1、制定招聘计划、招聘程序,进行初步的面试与筛选,做好各部门间的协调工作等;2、根据公司对绩效管理的要求,制定评价政策,组织实施绩效管理,并对各部门绩效评价过程进行监督控制,及时解决其中出现的问题,使绩效评价体系能够落到实处,并不断完善绩效管理体系;3、制定薪酬政策和晋升政策,组织提薪评审和晋升评审,制定公司福利政策,办理社会保障福利;4、组织员工岗前培训、协助办理培训进修手续; ...
|
|
更新于19天前
中华英才网
|
收藏该职位
更多选择
|
|
|
|
|
|
|
人事部专员
|
|
无锡市优爱服饰有限公司
- 无锡市
|
|
工作地:无锡工作职责1.负责建立公司人事制度2.为其它部门提供必要的协助,负责人事部门的整体运作与管理,包括工作分析、员工招聘、岗位设置、员工录用、培训、薪酬福利、绩效评估、调岗、奖赏、员工关系3.制定、传达、维持人事制度、方针和程序,确保这些制度、方针和程序与全球人力资源政策及区域性人力资源政策保持一致4.加强人事部门的有效运作,提高服务质量,推进工作流程/方针的连贯性和政策的标准化5. ...
|
|
更新于7天前
中华英才网
|
收藏该职位
更多选择
|
|
|
|
|
人事专员
|
|
中国平安财产保险股份有限公司无锡分公司
- 无锡市
|
|
岗位职责 1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设;2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同;3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规;5、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;6、协同开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划,联系组织外 ...
|
|
更新于43天前
中华英才网
|
收藏该职位
更多选择
|
|
|
|