|
共有 44 职位符合搜索条件
|
排序:
|
|
人力资源咨询顾问
|
|
上海华彩管理咨询有限公司
- 北京市
|
|
【职位描述】参与企业组织设计，业务流程优化，薪酬与绩效管理等相关人力资源管理体系咨询项目服务，协助客户形成可操作方案，参与推动客户变革。1、参与拟制项目建议书、企业诊断报告，解决方案的设计、讲解、培训与研讨推动，协助实施；2、从事专门行业的长期研究与跟踪，撰写行业研究报告，逐步形成所需的专业能力；3、从事组织与人力资源管理领域理论研究与企业实践总结，以在组织与人力资源管理等领域形成专长；4 ...
|
|
更新于15天前
前程无忧
|
收藏该职位
更多选择
|
|
|
|
|
人力资源咨询顾问
|
|
上海华彩管理咨询有限公司
- 北京市
|
|
【职位描述】参与企业组织设计，业务流程优化，薪酬与绩效管理等相关人力资源管理体系咨询项目服务，协助客户形成可操作方案，参与推动客户变革。1、参与拟制项目建议书、企业诊断报告，解决方案的设计、讲解、培训与研讨推动，协助实施；2、从事专门行业的长期研究与跟踪，撰写行业研究报告，逐步形成所需的专业能力；3、从事组织与人力资源管理领域理论研究与企业实践总结，以在组织与人力资源管理等领域形成专长；4 ...
|
|
更新于15天前
前程无忧
|
收藏该职位
更多选择
|
|
|
|
|
股权激励设计咨询顾问
|
|
上海华彩管理咨询有限公司
- 北京市
|
|
【职位描述】参与客户人力资源管理需求的开发（尤其是企业高管人员激励方面的需求），拟制项目建议书.能独立为客户提供人力资源管理系统咨询服务，如：公司(或上市公司)股权激励，薪酬绩效管理、集团管控等相关人力资源管理体系咨询项目服务，协助客户形成可操作方案，参与推动客户变革。1、参与拟制项目建议书、企业诊断报告，解决方案的设计、讲解、培训与研讨推动，协助实施；2、从事专门行业的长期研究与跟踪，撰 ...
|
|
更新于15天前
前程无忧
|
收藏该职位
更多选择
|
|
|
|
|
|
|
薪酬经理 考核经理
|
|
招商证券股份有限公司
- 深圳市
|
|
绩效管理岗：1.根据公司战略推进和业务拓展需要，参与改进、完善企业考核办法和方案;2根据公司人力资源政策考核制度，参与组织实施公司全体员工绩效考核工作，提出考核结果使用建议，以提升员工评价的公平性、公正性与规范性3.调查考核制度实施问题和效果，提供建议解决方案。4、年薪30万薪酬管理岗：1、参与制订和完善公司的薪酬福利制度和薪酬福利管理工作流程；2、参与拟订公司年度工资奖金预算，定期分析预 ...
|
|
更新于58天前
前程无忧
|
收藏该职位
更多选择
|
|
|
|
|
考核经理
|
|
大连万达集团股份有限公司（北京）
- 北京市
|
|
职位概要负责制定企业绩效考核制度，组织公司各部门及各地公司的考核工作，保证考评工作的及时与公正，及时反馈、处理考评结果。任职资格人力资源管理或管理类相关专业硕士以上学历，5年以上人力资源管理经验，其中2年以上大中型企业同等职位工作经验，了解零售企业的业务运作流程，对绩效模块有深入的认识，熟悉各类考评方法和指标，能够建立绩效体系，熟练使用相关办公软件。工作地点：北京请将个人简历（附照片）发送 ...
|
|
更新于58天前
前程无忧
|
收藏该职位
更多选择
|
|
|
|
|
绩效管理经理
|
|
深圳市顶才猎头有限公司
- 深圳市
|
|
任职资格：1、人力资源、劳动经济、管理学等相关专业本科以上学历2、两年以上全面负责业绩管理工作经验，知名咨询公司和大型企业工作经验者优先3、熟悉各种绩效评价方法和绩效管理流程4、人力资源管理理论基础扎实工作内容：1、根据集团战略建立业绩管控体系2、知道各部门开展业绩管理工作3、协助修订政策指南和操作手册，提供政策支持附加：公司期权
|
|
更新于51天前
中华英才网
|
收藏该职位
更多选择
|
|
|
|
|
人力资源部经理助理
|
|
上海来伊份企业管理有限公司
- 上海市
|
|
岗位职责：1、依公司发展战略，建立公司的绩效薪资管理体系；2、协调组织完成公司绩效评价标准的调整，使其更符合不同阶段的要求； 3、建立公司职位流动和晋升体系；4、改进、完善并监督执行公司考核体系和规范；5、负责审核外地各省区子公司的各项人事工作；7、负责解决劳动争议，处理劳资纠纷；7、承办上级领导交待各项事宜。任职资格：1、硕士以上学历 ，人力资源管理相关专业2、1年以上人力资源管理工作经 ...
|
|
更新于49天前
前程无忧
|
收藏该职位
更多选择
|
|
|
|
|
人力资源经理
|
|
京信通信系统（广州）有限公司
- 广州市
|
|
任职要求： 1、本科以上学历，人力资源等相关管理类专业，具备人力资源硕士学历,有海外留学经历者优先； 2、8年以上人力资源从业经验，其中5年以上同等职位工作经验； 3、有大型外资企业工作经历，对绩效考核、薪酬福利、人才招聘、员工培训、企业文化建设等具有系统性思考、丰富的专业理论知识以及成功的实践经验； 4、具备良好的沟通表达能力、写作能力及亲和力，善于激励及人员管理； 5、具备良好的英语听 ...
|
|
更新于39天前
中华英才网
|
收藏该职位
更多选择
|
|
|
|
|
助理咨询顾问
|
|
广州市中大管理咨询有限公司
- 广州市
|
|
岗位职责：协助咨询顾问为珠三角优秀本土企业提供战略、流程与人力资源咨询。职位要求：1.善于沟通，有强烈的团队合作精神；2工作责任心强，积极进取；3. 有极强的快速学习能力和潜力；4. 对管理咨询工作充满兴趣；5. 有较强的逻辑思维能力；6.良好的中、英文书面及口头表达能力；7.有3年以上管理工作经验以及人力资源管理工作经验，有管理咨询经验优先考虑；8.知名高校管理学、经济学、MBA等专业硕 ...
|
|
更新于33天前
智联招聘
|
收藏该职位
更多选择
|
|
|
|