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(南京市)
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(绩效考核经理·绩效考核主管)
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南京市+ 绩效考核经理·绩效考核主管 职业 + 不限学历
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高级人力资源经理（区域分公司工作）
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经纪总公司
- 南京市
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工作职责： 1、协助制定公司人力资源整体战略规划； 2、组织、监督办事处各项规划和计划的实施； 3、对区域公司运作与各职能部门进行管理，协助监督各项管理制度的制定及推行； 4、参与本部门的日常事务管理工作，协助完成本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等工作； 任职资格： 1、人力资源等相关专业本科以上学历，5年以上工作经验； 2、熟悉人力资源招聘、薪酬、绩效考核、培训等规定和流程 ...
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更新于36天前
中华英才网
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