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共有 9 职位符合搜索条件
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排序:
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员工关系专员
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圣元国际集团
- 青岛市
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任职资格:1、全日制本科以上学历;2、熟悉“五险一金”转入、转出、补缴办理;3、熟悉相关劳动法规、劳动争议与仲裁处理;4、良好的人际沟通能力,熟练使用日常办公软件;5、工作认真、细致,有责任心,良好的语言文字表达能力和沟通能力;6、了解现代企业人力资源管理理论和相关法律法规及政策规定。备注:公司有班车往返于青岛胶南海滨工业园世纪大道。
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更新于17天前
中华英才网
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人事主管
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青岛安泰英联营销策划有限公司
- 青岛市
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岗位职责 1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设;2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同;3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规;5、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;6、协同开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划,联系组织外 ...
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更新于43天前
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CR经理(社会责任及安全)
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青岛深邃管理技术有限公司
- 青岛市
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为某大型外资企业聘。职责:1、管理员工工作时间、报酬、员工福利、劳动合同等;2、负责员工关系管理,处理员工抱怨等;3、负责环境、健康、安全;4、负责客户验厂事务;条件:1、30岁-45岁;2、英文与外籍客户交流无任何障碍;3、熟悉劳动法规;4、熟悉欧美企业客户验厂规则;5、熟悉EHS
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更新于36天前
中华英才网
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人力资源管理
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青岛龙泰天翔通信科技有限公司
- 青岛市
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岗位职责1、研讨、制定公司人力资源战略规划;2、研究人力资源的开发、配置及管理的科学化,使之适应公司发展的需求; 3、研讨、制定公司人事、用工、薪酬、保险、培训等各项政策和制度;4、负责公司年度人事、用工、薪酬、保险、培训等相关计划的编制并落实;5、参与公司组织结构的调整和管理活动,围绕提高经济效益负责机构编制、绩效考核、人事调整、员工调配、工资奖金分配、员工培训、劳动保险等的领导工作,对 ...
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更新于25天前
前程无忧
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