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共有 24 职位符合搜索条件
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企业文化专员
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杭州顺网信息技术有限公司
- 杭州市
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职责：接受部门总监领导，主要负责企业文化建设有关工作。1、负责企业史志挖掘整理工作，以及企业大事记、具有企业文化特征的事件记录、企业文化宣传文稿等文案工作。2、负责公司MI设计的有关文字创意工作。3、协同部门其他人员完成CIS其他有关策划撰稿等工作。4、会同公司相关部门（综合部、市场部、HR部），策划有关企业文化活动。5、完成部门总监临时交派的其他工作任务。岗位技能要求：具有企业HR部门（ ...
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更新于33天前
前程无忧
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员工关系主管
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浙江昱辉阳光能源有限公司
- 杭州市
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职位要求：28-35岁.教育背景：人力资源管理、企业管理.心理学等相关专业本科以上学历。1）工作经验：三年以上知名企业人力资源管理经历，有独立组织员工职业生涯规划设计并监督实施经验；2）知识/技能：熟练国家相关人力资源法律法规，具备优秀的判断及沟通表达能力，熟练操作各类办公软件。3）为人随和.能起到架起管理层和基层员工桥梁作用.4）协助人力资源部经理完成日常事务性工作职责描述：1)根据公司 ...
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更新于33天前
前程无忧
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企业文化专员
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杭州华隆电子技术有限公司
- 杭州市
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工作职责： 1.根据公司要求撰写文案；宣传组织、活动统筹； 2.公司内刊、网站、展厅的设计更新；通讯员队伍管理； 3.行业信息收集、调研调查； 4.公司会议管理；5.负责公司政府项目组织、撰写、申报工作；6.处理工会内部及对外事务。 技能要求： 1、2年以上企业文化、项目相关工作经验。 2、文笔好，有较强的写作及组织策划能力。 3、熟练使用制图软件，熟练操作计算机。 4、工 ...
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更新于24天前
前程无忧
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员工关系专员
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阿里巴巴（中国）软件有限公司
- 杭州市
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岗位职责： 1、负责公司文化建设与核心价值观的培养以及公司员工关怀、员工活动组织及内部文化宣传； 2、规划公司员工关系管理工作，不断完善员工关系管理体系； 3、推动公司对内、对外员工雇主品牌建设； 4、推动完善公司内部员工的满意度工程； 5、构建公司与员工、员工与员工之间的沟通渠道，形成和协的工作氛围； 6、组织并主导各类公司层面和部门层面的活动，如集团年会、公司纪念日等活动。 岗位要求： ...
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更新于24天前
前程无忧
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员工关系专员（助理）
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怡得乐电子（杭州）有限公司
- 杭州市
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-人力资源管理、工商管理或相关专业本科学历；-1年以上员工关系相关工作经验；-熟悉国家各项人事、劳动管理条例、法规、制度，有劳动争议处理经验者优先；-具有良好的团队意识，亲和力强，善于人际沟通，良好的分析能力和文字撰写能力，能承担较强工作压力；-熟练操作各项办公软件；-英语良好，口语流利者优先；
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更新于17天前
中华英才网
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员工关系专员
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浙江大华控股有限公司
- 杭州市
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任职资格：1、人力资源管理、心理学，艺术，广告，营销类专业大专以上。2、从事过员工关系处理，擅长组织各种活动，有人力资源相关工作背景优先考虑。3、性格外向思维活跃，极具亲和力，气质形象佳；4、工作认真负责，对企业文化等有良好认知度。发送简历者请附近日生活照一张！
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更新于5天前
前程无忧
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