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共有 8 职位符合搜索条件
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排序:
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电话销售团队经理
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TSR销售代表
- 北京市
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这是一家大型外资寿险公司 1.负责日常运营管理以及团队建设;2.负责组织建立各项规章制度，并督促执行;3.负责人员培训，辅导，激励和绩效考核评定; 4.负责团队业绩进行评估，并提出和实施改进措施；5.负责与相关业务部门和技术部门协调，完善服务流程规范和服务系统；6.数据合理化分配；7.针对需要MAIL的客户，每天发送相关产品资料。8.抽查录音，针对沟通技巧差的销售代表进行辅导。9.控制人员 ...
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更新于49天前
智联招聘
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呼叫中心运营总监
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电话销售代表
- 北京市
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工作职责：1、负责公司呼叫中心的日常运营管理，合理调配坐席资源，进行任务分配，确保团队完成部门指标。2、负责完善呼叫中心的工作流程，提升呼叫中心的运营能力，监控运营质量，建立与客户的良好关系。3、负责协助公司高层制订呼叫中心工作规范及业务监督体系。4、负责对呼叫中心工作人员进行岗中辅导和定期培训，提升坐席电话沟通技巧及工作效率。 任职条件：1、2年以上呼叫中心运营管理经验，管理过100人以 ...
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更新于50天前
智联招聘
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Inside Sales Manager
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业务代表
- 北京市
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RESPONSIBILITIES:l The incumbent is responsible for managing the internal sales force selling to large complex customers within a geographic region and within a specific market; l Mot ...
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更新于50天前
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电话销售主管
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视觉时代(北京)信息技术有限公司
- 北京市
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工作职责：负责提升小组的业务绩效，以达成全组业绩目标为首要任务；协助主管训练新进电话销售专员，确保团队所有员工明确项目进度及个人目标；负有新进组员受训后的辅导责任；负责小组的管理（如主管交办的任务，准客户冲突的处理、出勤等）与行政工作，巧妙地处理复杂的客户咨询工作；应聘条件： ■ 强烈的进取心和成就感的愿望 ■ 具有很好的团队合作精神 ■ 本科毕业及以上学历 ■ 28岁-35岁 ■ 工作经 ...
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更新于51天前
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电话销售主管
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视觉时代(北京)信息技术有限公司
- 北京市
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工作职责：负责提升小组的业务绩效，以达成全组业绩目标为首要任务；协助主管训练新进电话销售专员，确保团队所有员工明确项目进度及个人目标；负有新进组员受训后的辅导责任；负责小组的管理（如主管交办的任务，准客户冲突的处理、出勤等）与行政工作，巧妙地处理复杂的客户咨询工作；应聘条件： ■ 强烈的进取心和成就感的愿望 ■ 具有很好的团队合作精神 ■ 本科毕业及以上学历 ■ 28岁-35岁 ■ 工作经 ...
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更新于51天前
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北京－呼叫中心主管
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高级销售经理
- 北京市
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职位要求： －女性，大专以上学历；－有5年以上呼叫中心销售团队管理经验，具有较好的团队协作与服务意识；－处事积极、主动、思路清晰，形象气质佳；－具有亲和力及较强的沟通能力、协调能力。 职位说明：－负责呼叫中心销售团队日常管理，做好员工的业务指导、工作过程监控等工作；－ 采取有效激励措施，使团队始终保持积极向上氛围；－切实了解员工工作状态，合理调整人员结构，使队伍保持良性发展；－了解市场情况 ...
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更新于51天前
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电话直销经理
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电话销售-全职、兼职
- 北京市
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工作职责 ：1、负责电话直销部门的运营 2、负责电话直销人员的培训3. 管理电话销售团队，确保达成电话销售关键业绩指标4. 负责电话销售人员的招聘、培训、激励及管理职位要求：1、 电话直销行业5年以上管理背景2、 本科以上学历
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更新于51天前
智联招聘
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