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共有 604 职位符合搜索条件 排序: 
销售助理
恩环泰香港有限公司 - 北京市
一、职位要求:1、大学本科以上学历,年龄30岁以下;2、经济管理类相关专业或英语专业,有较好的英语听说读写能力;3、熟练应用word\excel\ppt等办公软件,熟练应用网络;4、有较好的学习和沟通能力,有一定的管理才能或意愿的有志之士。5、特别要求电脑应用操作熟练,面试时要通过实操考核。二、主要职责:a)负责公司营销及销售管理文件资料的管理、归类、整理、建档和保管工作。 b)负责各类销 ...
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销售主管及销售员
特瑞达(天津)商贸有限公司 - 北京市
岗位职责 1、负责国内部分区域的户外产品渠道销售及推广;2、根据市场营销计划,完成部门及个人销售指标;3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析;任职要求: 1、有1-2年户外产品或体育休闲服装销售经验; 2、性格开朗外向,有团队合作意识,善于与人沟通; 3、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识; 4、能独立承担销售工作,可经常出差;
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公关部经理助理
通商首联科贸有限公司 - 北京市
1、大学专科以上学历2年工作经验;2、出色的口头和书面表达能力,优秀的协调和沟通能力 ;3、较强的市场敏感性、公关能力和谈判技巧,良好的策划组织及协调能力,有独立组织及执行公关活动的经验;4、形象气质佳。
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文员
北京上达十方广告有限公司 - 北京市
责任:负责接待,打印文件,收发传真,处理日常的办公事务。要求:相貌端庄,热情大方,普通话标准,熟练使用办公软件,工作认真负责。待遇:1000-1600元,试用合格后签定劳动合同,享受三险,车补、餐补。
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人事助理
北京诚创和服装有限公司 - 北京市
岗位职责 1、协助管理劳动合同、员工信息资料及各类人事档案资料;2、制作各类考勤报表、填写考勤记录、管理公司年假和福利等数据;3、收集相关的劳动用工等人事政策及法规;4、协助执行招聘工作流程,办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;5、协助组织安排对员工的培训和绩效考核;6、人力资源报表的编制,临时性人力资源数据的统计;7、办理员工工作居住证、出国签证等事宜;8、协助人力资源部日常工作 ...
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高级销售经理
北京昆仑亿发科技发展有限公司 - 北京市
1、带领团队完成公司制定的阶段性销售目标 2、负责市场的开拓、团队的组建和团队考核 3、部门销售人员的培训 4、部门相关考核制度的制定 要求: 1、IT行业销售和销售管理经验3年以上经验 2、对互联网技术有全面而深刻的了解 3、较强的市场开拓和团队管理能力展览行业也是朝阳行业 ,本公司又在展览行业占据重要份额,一经录用,公司将提供优厚的薪酬福利和宽松的晋升空间 高薪+饭补+保险+其它补贴
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餐饮部业务代表
北京董香商贸有限公司 - 北京市
职位概要:理解并执行公司的销售政策,运用良好、有效的沟通和服务,维护、开发经销商和终端酒店,完成分销目标、分销计划。工作内容:1、负责经销商和终端店的开发与维护,对出现的问题及时给予解决;2、负责所管辖区内的经销商、酒店相关人员的拜访、沟通、协调和客情关系的建立与维护;3、负责所管辖区内经销商的产品计划、换货、返货的协调工作;4、负责开发终端店,与酒店就进店费、活动费进行谈判与实施;5、负 ...
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市场推广专员
北京易博达科技发展有限公司 - 北京市
职位描述:完成市场推广、策略制定与计划等辅助实施工作,完成公司销售市场占有率指标。职位要求:1.组织协调、沟通能力佳,富高度工作热诚;2.有一定的市场推广工作经验; 3.能熟练操作OFFICE软件,有一定的信息、数据分析与处理能力; 4.优秀的沟通、表达能力, 逻辑分析能力和解决问题能力; 5.出色的执行能力,高度的敬业及团队合作精神。
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绩效考核主管
伊普国际有限公司 - 北京市
工作职责:1、根据公司战略目标及人力资源发展规划完善公司薪酬福利体系。2、负责统计、分析总部及下属各分公司薪酬状况,为薪酬体系决策提供数据支持和解决方案。3、参与审核各公司薪酬福利,审核各预算单位人工成本预算并进行分析,提出改善建议。4、建立和完善公司绩效考核体系,并组织落实和实施。5、负责监督、指导各公司绩效考核工作的实施。对考核结果进行全面监控。6、定期分析、改进和完善公司的绩效考核体 ...
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平面广告创意设计师
北京上达十方广告有限公司 - 北京市
1、工作踏实、认真、负责有3年以上创作、设计、及制作经验;。2、有独创的设计理念。有扎实美术功底 优异的制作技巧3、熟悉媒体、广告制作、美术编辑、印刷流程。4、有成功的作品和成功的案例。待遇:1500元起,试用合格后签定劳动合同,享受三险,车补、餐补。
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