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共有 40 职位符合搜索条件
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人事行政经理(上海某知名地产公司)
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上海亚苏物流有限公司
- 上海市
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岗位名称:人事行政经理汇报对象:总裁岗位职责 1 制定公司人力资源整体战略规划；2 起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程；3 监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系，提出激励计划和具体实施办法，完善激励机制提出建议，负责薪酬计发管理为薪酬决策提供支持；4 制定招聘计划和程序，开展招聘工作；5 制定培训计划，实施培训方案，组织完成培训工作和培训后的情况跟踪，完善培训体系； ...
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更新于4天前
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Training Manager\/Specialist
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深圳市顶才猎头有限公司
- 上海市
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We’re seeking for a mature and senior training specialist to fully responsible for training in Asia. This role reports to HR Director, Asia. The ideal talent will have a mastery of training proced ...
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更新于4天前
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人力资源总监
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山东盛大科技股份有限公司
- 上海市
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职责描述：一、人力规划：根据公司发展战略制定人力资源发展规划，拟定人力资源部的年、季、月工作计划及跟踪检查落实完成情况；拟订、审核人力资源各项管理制度。二、组织设计：根据公司发展战略对组织机构设计和工作设计、组织落实机构设置、监督定岗定员等提供合理化建议。三、规章制度：组织编制人力资源各项管理制度。四、开发管理：组织实施公司人才招聘工作，安排、调配新员工；控制、协调、组织企业内部人员竞争上 ...
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更新于5天前
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人事主管
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上海兴车网络科技有限公司
- 上海市
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1、人力资源相关全日制大学本科或以上学历，并具有人力资源中级职称；2、熟悉人力资源各模块的操作，协助制定公司人力资源整体战略规划；3、具有良好的沟通能力、工作协调能力、口头及文字表达能力和一定的公关能力；较强的责任感和敬业精神；4、五年以上实践管理经验；5、汽车行业相关工作经验优先；6、年薪人民币12万以上。
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更新于8天前
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HR OD Manager
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上海天下人才有限公司
- 上海市
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To improve the organizational effectiveness and to build up the company culture through: - Assess critical business issues to determine organizational needs as they relate to organizational effect ...
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更新于14天前
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Sr. HR Generalist CHina
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上海智尹企业管理咨询有限公司
- 上海市
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Responsibility:Design and implement HR systems, programs and practices, consistent with Asia Pacific Region guidelines and International Group strategy. Advise and counsel managers, supervisors a ...
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更新于16天前
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猎头部经理
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上海勤策人才服务有限公司
- 上海市
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工作职责： 1、制定猎头部的发展计划和目标,带领猎头部员工通过有效的管理方式完成任务指标.2、联系企业客户、接受客户的委托，筛选、评价、推荐合适的中高级管理/技术人才。 2、服务中高级管理和技术人才，为其提供职业发展规划和适合的发展机会。 3、能够独立进行职位分析和面试候选人，并和候选人及客户进行富有成效的沟通。 4、人力资源市场的调研、分析，为客户提供有价值的建议。 任职资格： 1、本科 ...
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更新于16天前
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