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共有 9 职位符合搜索条件
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排序:
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行政人事主管
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北京泰铭能多洁环境科技发展有限公司上海分公司
- 上海市
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1、 编制公司人力资源规划。 2、 负责选拔、配置分公司中层管理人员。 3、 组织公司人员招聘。 4、 办理员工人事变动事宜。 5、 建立健全公司人力资源管理制度。 6、 编制工资计划；核定分公司工资总额，审查分公司工资管理制度。 7、 做好劳动合同的签订和管理工作，协商解决劳动纠纷。 8、 制订员工培训计划，组织技能考核鉴定和岗位培训工作。 9、 负责公司考勤管理。 10、 制订公司考核 ...
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更新于19天前
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办公室主任（上海）hot！
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美国AIA外资金融集团
- 上海市
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如果您希望拥有一份可以自己主宰一切的工作，如果您希望建立自己的工作习惯、安排自己的工作时间、掌握自己的前途和晋级、创造自己的事业王国， “保险营销员”能让您实现心中的理想。从事保险事业，您还可以帮助： * 一个失去顶梁柱的家庭仍然可以过丰足的生活； * 一个家庭得到他们的医疗补偿； * 一个孩子拥有足够的教育金； * 一对老夫妻安享晚年！您可以得到：■ 可实现的期望 ...
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更新于19天前
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总裁办秘书
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信诚人寿保险有限公司上海分公司徐汇区凯旋路营销服务部
- 上海市
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岗位职责：1、公司管理层各种会议的通知安排，做好会议记录和纪要的整理和及时传递，跟踪会议决议的执行情况，做好重要文件的归档工作；2、协助执行副总裁处理日常的工作，包括各部门日常工作的跟踪、汇报等;负责执行副总裁日常活动和外出活动的安排；3、熟悉运作部各项流程和管理文件，有效协调运作部之间、市场部及运作部之间的关系，收集各部门对公司管理制度、系统和流程的优化建议，将有关信息反馈到管理层，起到 ...
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更新于20天前
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人力资源经理
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深圳市艾科讯电脑技术有限公司
- 上海市
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岗位职责 1 协助制定公司人力资源整体战略规划；2 起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程；3 监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系，提出激励计划和具体实施办法，完善激励机制提出建议，负责薪酬计发管理为薪酬决策提供支持；4 制定招聘计划和程序，开展招聘工作；5 制定培训计划，实施培训方案，组织完成培训工作和培训后的情况跟踪，完善培训体系；6 受理员工投诉，处理劳动争议、 ...
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更新于47天前
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人事经理
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上海领先体育投资管理有限公司
- 上海市
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岗位职责 1、协助制定公司人力资源整体战略规划；2、起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程；3、监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系，提出激励计划和具体实施办法，完善激励机制提出建议，负责薪酬计发管理为薪酬决策提供支持；4、制定招聘计划和程序，开展招聘工作；5、制定培训计划，实施培训方案，组织完成培训工作和培训后的情况跟踪，完善培训体系；6、受理员工投诉，处理劳动争议、 ...
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更新于57天前
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