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共有 61 职位符合搜索条件
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培训&企业文化专员
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科通通信技术（深圳）有限公司
- 深圳市
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工作职责1、负责提炼公司的企业文化理念、建立企业文化传播渠道2、负责公司各种培训工作开展及管理，发展培训伙伴，管理集团内部培训事务，完成公司下达的各项培训任务及业绩指标。任职资格1、中文、人力资源管理或管理类相关专业，本科及以上学历，至少3年以上同职工作经历。2、对企业文化体系的建立、发展、传播有较清晰的思路。3、能够搭建企业内部培训管理体系，能独立开发课程和授课； 4、优秀的文字功底、语 ...
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更新于10天前
前程无忧
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员工发展部经理
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广东喜之郎集团有限公司
- 深圳市
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任职资格： 1.性别：不限。 2.年龄：30-45岁。 3.学历：本科。 4.经验：五年以上人力资源开发管理经验及企业文化建设经验。 5.其他：具亲和力、影响力、灵活、开放。 工作职责： 1.集团人力资源开发规划，提升员工队伍职业化能力。 2.集团企业文化建设规划，并组织实施。 3.部管理能力开发、提升，后备人才队伍建设。 4.干部管理。 5.内部讲师建设。 6.完成培训体系、实施培训计划。
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更新于10天前
前程无忧
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宣传专员
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中国南玻集团股份有限公司
- 深圳市
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岗位职责：1、负责集团网站更新与维护；2、负责内刊编辑工作（采、写、编、校对、制作）；3、负责重大活动采写与发布；4、负责集团相关宣传工作。岗位要求：1、本科学历，英语四级，中文或新闻专业；2、3年以上相关工作经验，从事企业内刊、宣传工作者优先；3、具有网站编辑工作经历；4、具有扎实深厚的文字功底，快速采访完稿能力，有较强的沟通、协调能力与组织能力；5、工作积极主动，有较强的团队合作精神， ...
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更新于10天前
前程无忧
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员工关系与培训主管
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深圳市邦德文化发展有限公司
- 深圳市
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岗位职责 1、管理和优化公司的员工关系管理体系，建立良好的劳资关系；2、负责公司离职管理，分析离职面谈记录和离职数据；3、处理员工冲突，解决员工投诉和劳动纠纷；4、负责员工职业发展辅导，促进员工保持良好的职业心态；5、整理、汇总、归档各类培训资料，编制培训教材；6、入职员工企业文化和价值观的培训、考核和评估作业，担任一些基础课程的内部讲师。任职资格 1、本科以上学历，管理类相关专业；2、三 ...
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更新于16天前
前程无忧
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企业文化及员工关系专员
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深圳中集专用车有限公司
- 深圳市
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职位职责：1、不断完善企业文化体系，按照科学方法对现有企业文化体系进行维护和再次开发。2、按照企业文化建设发展规划，起草、编写、完善各种企业宣传推广资料，负责企业形象提升性宣传工作；3、公司各项重大事件等新闻动态的纪录、整理、宣传，内刊筹稿、编辑、美工、校正、联系印刷出版；4、举办各种员工活动，员工意见的意见整理反馈工作，公司重大庆典活动的策划与组织工作；5、员工涉外人事手续办理，户口调入 ...
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更新于16天前
前程无忧
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人力资源管理培训生
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深圳市尚游网络科技有限公司
- 深圳市
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职位要求：1． 本科以上学历，要求国家统招全日制重点院校毕业；2． 2年以上人力资源工作经验，有跨国企业或知名企业工作经验优先；3． 熟悉企业文化建设、招聘流程、员工关怀等人力资源工作；4． 具有极强的责任感、良好的沟通能力和亲和力；5． 学习能力强，具有发展和培养的潜质；6． 具有良好的服务意识，能够承受工作压力。
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更新于16天前
前程无忧
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企业文化主管
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深圳市英威腾电气有限公司
- 深圳市
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工作职责：1、协助公司企业文化建设，组织相关活动，提升公司员工凝聚力；2、策划组织内刊的出刊；公司内刊的内容撰写和图片的制作；组织公司各部门完成内部刊物的信息收集，文章收集；3、公司重要信息的发布；4、完成上级布置的事宜。任职要求：1、一年以上大中型企业内刊编辑、出版工作经验，有人力资源从业经验；2、文笔优美，工作认真负责，沟通能力强，有较强的组织协调能力和团队合作精神；3、对企业文化建设 ...
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更新于17天前
前程无忧
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企业文化经理
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深圳中兴发展有限公司
- 深圳市
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岗位职责：1、负责对公司企业文化建设整体策划、推进工作，负责制定公司企业文化年度重点举措，并协调各单位资源，推动落实公司企业文化各项举措；组织、指导各单位建立二级企业文化建设体系，对各单位企业文化建设的落实工作进行监督、评估。2、负责对公司重要经营举措、管理活动等进行重点宣传报道工作，并组织、指导并监督各单位进行研讨学习。3、负责公司画册及《中兴发展简讯》的编辑、出版及发行工作，负责建立相 ...
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更新于17天前
前程无忧
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