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深圳市+ 计算机·网络·技术类 职业 + 本科学历

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共有 7914 职位符合搜索条件 排序: 
OA实施顾问
深圳市研祥智能科技股份有限公司 - 深圳市
熟悉OA产品的业务流程及相关专业知识;2年以上OA实施经验,能设计并搭建企业未来需求;具有良好的沟通、协调能力,熟悉项目所使用的工具语言,包括:HTML\JAVASCRIPT\SQL等语言;熟悉数据库的配置及相关操作;熟悉网络环境,能进行问题诊断;工作认真细致,能吃苦耐劳。
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网络管理员
深圳市东方岭南实业有限公司 - 深圳市
岗位职责 1、 负责内部局域网络维护;2、 进行小型机、服务器、路由器等设备管理,以及网络平台的运行监控和维护;3、 进行办公设备的日常维护及管理;技术档案维护,4、 负责病毒的查杀,维护网络系统安全;5、 处理网络及计算机故障;6、 负责内部信息系统建设、维护;进行域名、后台数据、邮箱管理; 任职资格 1、 计算机或IT相关专业,大学本科,25岁以下。2年以上工作经验。2、 有PC和网络 ...
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数字电路工程师
星辰通信国际控股有限公司深圳研发中心 - 深圳市
主要职责:1.射频电路的数字化控制;2.通信整机设备内部监控、通信模块的设计;3.包括单片机、DSP、FPGA等功能模块的硬件设计及调试等,以满足各种需要的功能及性能。4.编写项目文档。任职要求:1.自动控制、计算机应用、通信、电子信息等相关专业毕业;2.大学本科以上学历, 3年以上数字电路设计工作经历;3.熟悉单片机、ARM、FPGA、DSP、高速ADC等相关器件的开发应用;4.可以熟练 ...
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产品标准化工程师
深圳市研祥智能科技股份有限公司 - 深圳市
电子、机械或计算机相关专业本科以上学历,3年以上主板或电脑产品结构研发经验,熟悉业界或国家标准;英文读写良好,具有优秀的英文编译能力;熟悉产品研发流程,有组织制定企业标准、产品标准以及相关标准化文件的经验。有数据库维护经验者优先。
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高级JAVA软件工程师
深圳市康拓普信息技术有限公司 - 深圳市
1、本科以上学历,计算机科学与技术专业,有三年以上J2EE/Database实际软件开发经验;2、精通Java、J2EE、Struts、Java Servlet、JSP等相关技术;3、精通Web应用软件开发和Oracle数据库应用软件开发;4、对UML语言深刻理解,熟练使用CASE工具(如ROSE、TOGETHER),熟悉设计模式;5、有PI数据库实施经验优先;6、有良好的团队精神,能承受 ...
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JAVA程序员(AP\/SAP\/SA)深圳
志鸿六维科技(杭州)有限公司 - 深圳市
1、两年以上工作经验和一年以上JAVA实际项目编程经验 2、熟练掌握MVC/STRUCTS编程技巧 3、了解HIBERNATE、SPRING者优先 4、了解J2EE体系架构者优先 5. 熟练掌握一种以上的大型数据库,0RACLE优先. 6、熟悉掌握动态页面设计和实现 7、能熟练阅读英文技术文档 8、本科以上学历 9、团队精神好,沟通顺畅.
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技术开发部技术员(技术开发部)
深圳日立赛格显示器有限公司 - 深圳市
适用人员:应届毕业生工作内容:设计开发要求学历:本科要求专业:电子、电气、光学要求经验:要求技能:要求外语:工作中能用日语沟通要求年龄:其他要求:工作地点:表示顺序:035
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海外客服工程师
深圳市理邦精密仪器有限公司 - 深圳市
1、大学本科以上学历,电子/生物/医学工程类等相关专业2、两年以上技术支持工作经验3、英语熟练,口语流利4、有强烈的客户服务意识5、具有医疗专业知识及市场销售知识的优先6、有海外工作/学习/生活经验者优先7、主要职责为负责国外客户售前售后的客户服务、技术支持及培训,制各种技术文档。
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tech lead(architect for SAS)
卓银软件(深圳)有限公司 - 深圳市
职位名称:Tech Lead(architect)招聘人数:1项目组:SAS到岗时间:ASAP工作职责: 7 years of development experience; Team-leading experience; Strong in Java/Java EE; Oracle & DB2 UDB; Tibco staffware is an advantage; FLEX (pr ...
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OS与驱动开发工程师
摩贝尔数字通信技术(深圳)有限公司 - 深圳市
我公司对求职者的简历都会认真审阅,请求职者不要重复发送简历!1.基本要求(1)计算机及相关专业,本科以上学历;(2)一年以上嵌入式操作系统和驱动的开发经验;(3)熟悉操作系统基本原理,具备扎实的计算机体系结构知识;(4)精通c,有多年编程经验;有一定的汇编语言编程经验;(5)热爱OS/驱动开发工作,有良好学习能力、合作精神、沟通能力,有高度的责任心。(6)具有良好的英语阅读理解能力。2. ...
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