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天津市+ 人力资源总监 职业

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共有 70 职位符合搜索条件 排序: 
人力资源经理
宁波蓝光实业股份有限公司 - 天津市
负责所在区域销售人员的招聘/测评和考核;任职要求:大专以上学历,5年以上人力资源工作经验,3年以上人员招聘工作经验,对人才的选拔、考核有系统的见解和丰富的操作经验。工作地点为所在省份,每省1人。
更新于3天前  中华英才网 收藏该职位   更多选择  
人事行政部经理
中建地产项目公司 - 天津市
岗位职责:1. 全面负责人事行政部工作。2. 负责公司人事行政管理制度制定并贯彻执行。3. 负责公司的企业文化建设,增强公司凝聚力,员工归宿感。4. 负责公司的人事、行政对外沟通事务。任职条件:1. 本科以上学历,管理类、文史类专业;2. 五年以上行政、人事工作经验,二年以上行政、人事经理工作经验;3. 能够独立构建行政人事管理体系;4. 较好的文字功底,思维清晰,反映敏捷,出色的计划性和 ...
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人力资源总监(待遇优厚)
天津和泓房地产开发有限公司 - 天津市
招聘人数: 1人 职位要求: 1、年龄30—45周岁,人力资源、管理或相关专业本科以上学历;2、5年以上相关工作经验,3年以上人力资源总监或人力资源部经理工作经验;3、受过战略管理、战略人力资源管理、组织变革管理、管理能力开发等方面的培训;4、具备现代人力资源管理理念和扎实的理论基础;熟悉国家、地区及企业关于劳动合同管理、绩效管理、薪金制度、用人机制、保险福利、培训等方面的法律法规及政策; ...
更新于3天前  智联招聘 收藏该职位   更多选择  
District HR Supervisor(Tianjin)
摩托罗拉(中国)电子有限公司 - 天津市
Description: - Support business managers to define HR needs and provide total solutions- Act as change agent to facilitate business changes to drive performance- Take HR Supervisor role in LiaoNin ...
更新于4天前  中华英才网 收藏该职位   更多选择  
人力资源经理
上海万宝盛华人力资源有限公司(Manpower China) 0641 - 天津市
1. 性别不限,30- 45岁,人力资源管理相关专业本科以上学历;2. 具有五年以上外企人事主管实际工作经历,熟悉国家人事、保险方面法规政策及实际运作流程;3. 尤其擅长KPI企业整体绩效考核,薪资架构的制定和完善,能编写、修订企业的相关规章制度,制订本部门工作计划;4. 提供相关人资讯息,为企业的经营决策提供建议及方案,并能妥善处理对外所有事务;5. 能优化公司内部的管理能力,并具有协调 ...
更新于4天前  中华英才网 收藏该职位   更多选择  
人事经理
北京明达咨询有限公司 - 天津市
任职条件:1、人力资源、经济类、管理类或相关专业本科以上学历; 2、5年以上人力资源管理专业经验,3年以上HR经理及以上职务工作经验,有外企1年以上工作经验优先;3、具有先进的人力资源管理理念,能够正确领会公司的战略发展意图,为业务工作提供各项人力资源支持; 4、熟悉各项劳动人事政策法规,并对人力资源各专业模块有较深厚的理论基础和丰富的实战经验; 5、优秀的协调组织能力、分析判断能力及解决 ...
更新于4天前  中华英才网 收藏该职位   更多选择  
行政人事总监
北京新政宏昊科技发展有限公司 - 天津市
职位描述:1、 负责保障企业日常工作的顺利运营,制定并监督执行相应的规章制度;2、 负责公司人力资源及行政事务管理工作,主要职责包括人员招聘、培训、绩效考核和薪酬福利管理等。3、 负责行政后勤保障工作的顺利开展;4、 负责企业资源的调配与优化,制定完善公司人力资源战略及流程/管理制度;5、 处理公司安排的临时工作及突发事件。职位需求:1、 30-40岁,经济管理、法律、国际贸易、人力资源等 ...
更新于7天前  中华英才网 收藏该职位   更多选择  
外资IT企业-人力资源经理 (Human Resources Manager)
人力资源经理 - 天津市
外资IT企业诚聘人力资源高级经理(Sr. Human Resources Manager) Responsibilities includeWork closely with local management drive business initiatives.Partner with global HR to develop and implement local, industry ...
更新于8天前  智联招聘 收藏该职位   更多选择  
行政人事经理
天津瑞能电气有限公司 - 天津市
具体要求:1、人力资源管理、行政管理或管理类相关专业,本科以上学历;2、5年以上中、大型企业行政及人力资源综合管理经验,3年以上行政人事经理或总监工作经验,具有电子制造行业经验者优先考虑;3、了解现代企业人力资源及行政管理模式和实践经验积累,对人力资源及行政管理各个职能模块均有较深入的认识,熟悉国家相关的政策、法律法规; 4、具有很强的计划性和实施执行的能力;具备良好的人际交往能力、亲和力 ...
更新于14天前  智联招聘 收藏该职位   更多选择  
人力资源部主管
北京红星美凯龙世博家具广场有限公司 - 天津市
1、人力资源相关专业本科以上学历;2、年龄25-32,2年以上HR管理工作经验;3、具备零售行业HR管理经验或开店工作经验者优先;4、具备较高的职业素质,较强的专业知识及沟通协调能力;5、原则性强,能在压力下有效的开展工作;6、试用地点:天津市   工作地点:天津市
更新于16天前  中华英才网 收藏该职位   更多选择  
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