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南京市+ 在校学生类 职业

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共有 303 职位符合搜索条件 排序: 
保险销售顾问
新华人寿保险股份有限公司南京玄武区43部 - 南京市
请投简历后不需投我公司其他岗位,我公司会统一安排.工作职责:主要根据业务发展趋势制定长、短期工作计划并跟催计划之执行,以保证公司业绩和人力指标的增长; 各种业务推动活动的组织与宏观调控; 负责培训部的各项管理工作;培训课程的统筹规划与教案的推动;讲师的管理与绩效评估; 推动公司的营销文化; 负责市场营销行政各方面管理与监督工作 职位要求:本科以上学历,保险、金融、经济等相关专业;一年年以上 ...
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创业实习生(欢迎应届生来挑战自己)
民生人寿保险公司江苏南京分公司 - 南京市
职位要求:1. 大学专科以上学历,具备相关工作经验 2. 熟练电脑操作,良好的统计分析能力3. 有较强的管理协调能力4. 有较强的工作责任感和事业心,工作认真仔细 5. 有较强协调能力和沟通能力 招聘说明:本公司将提供富有竞争性的薪酬与福利机制。 如有兴趣,请注明应聘职位发送至我公司指定信箱。 职位申请后,请不要再申请公司其他招聘职位,我们将统一安排,以免混淆。
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暑期学生工
江茗科技实业有限公司 - 南京市
工作地点:南京汤山附近要求踏实肯干
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创业实习生(欢迎应届生来挑战自己)
民生人寿保险公司江苏南京分公司 - 南京市
职位要求:1. 大学专科以上学历,具备相关工作经验 2. 熟练电脑操作,良好的统计分析能力3. 有较强的管理协调能力4. 有较强的工作责任感和事业心,工作认真仔细 5. 有较强协调能力和沟通能力 招聘说明:本公司将提供富有竞争性的薪酬与福利机制。 如有兴趣,请注明应聘职位发送至我公司指定信箱。 职位申请后,请不要再申请公司其他招聘职位,我们将统一安排,以免混淆。
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销售代表
NCI新华人寿有限公司江苏分公司 - 南京市
敬业,有团队合作精神, 有较好的语言组织能力,能明确清晰的传递、表达信息,注重团队合作精神,善于与人沟通。具备勇于承担完成责任目标的能力。 1.中专以上学历,无需寿险从业经验。 2.负责公司销售和管理工作; 3.负责市场开拓和管理工作; 4.进行个人寿险业务的市场维护,对团队绩效进行考核,辅助管理业务团队。 5.待遇:底薪+高额提成+奖金(收入与业绩直接挂钩,收入上不封顶,高薪不是梦,只有 ...
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应届毕业生
化学工业设备质量监督检验中心 - 南京市
职位描述:培养国家、社会和本单位需求的在制设备监理以及在役设备检验检测技术人员。职位要求:过程装备与控制工程、热能与动力工程、金属材料工程、焊接、无损检测等相关专业本科或以上学历,英语及计算机操作水平良好,具有较好的团队意识和吃苦耐劳精神,有志于从事设备监理/检验事业,能适应经常出差的需要。
更新于3天前  前程无忧 收藏该职位   更多选择  
创业实习生(欢迎应届生来挑战自己)
民生人寿保险公司江苏南京分公司 - 南京市
职位要求:1. 大学专科以上学历,具备相关工作经验 2. 熟练电脑操作,良好的统计分析能力3. 有较强的管理协调能力4. 有较强的工作责任感和事业心,工作认真仔细 5. 有较强协调能力和沟通能力 招聘说明:本公司将提供富有竞争性的薪酬与福利机制。 如有兴趣,请注明应聘职位发送至我公司指定信箱。 职位申请后,请不要再申请公司其他招聘职位,我们将统一安排,以免混淆。
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创业实习生(欢迎应届生来挑战自己)
民生人寿保险公司江苏南京分公司 - 南京市
职位要求:1. 大学专科以上学历,具备相关工作经验 2. 熟练电脑操作,良好的统计分析能力3. 有较强的管理协调能力4. 有较强的工作责任感和事业心,工作认真仔细 5. 有较强协调能力和沟通能力 招聘说明:本公司将提供富有竞争性的薪酬与福利机制。 如有兴趣,请注明应聘职位发送至我公司指定信箱。 职位申请后,请不要再申请公司其他招聘职位,我们将统一安排,以免混淆。
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应届毕业生
山东中大贝莱特集团 - 南京市
招聘职位:1、机械工程师10名,要求机械相关专业专科以上学历。2、电器工程师10名,要求电器相关专业专科以上学历。3、暖通工程师10名,要求暖通相关专业专科以上学历。4、会计10名,要求会计相关专业专科以上学历。5、IE工程师10名,要求工业工程相关专业专科以上学历。6、外贸业务员10名,要求英语6级或精通西班牙语、俄语。工作地点:山东德州中大贝莱特集团总部有意应聘的同学请发送个人简历至h ...
更新于5天前  智联招聘 收藏该职位   更多选择  
见习业务主任
NCI新华人寿有限公司江苏分公司 - 南京市
1.大专以上学历,居住地在南京者优先,有亲和力,并有良好的人际关系。2.具有较强的管理协调、沟通能力,人际交往能力及良好的心态。3.有较强的工作责任感和事业心,尽业尽责,有积极进取的精神及接受挑战的性格。4.负责市场开拓和管理工作,负责公司销售和管理工作,做好团队管理及管理绩效提升工作,关注团队建设。5.待遇:底薪+高额提成+奖金+季度奖+年终奖+(前半年)新人津贴(收入与业绩直接挂钩,收 ...
更新于5天前  中华英才网 收藏该职位   更多选择  
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