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共有 1368 职位符合搜索条件
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排序:
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培训主管
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成都天虎猎头网络信息咨询有限公司
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工作职责： 1、根据公司年度经营计划及发展需求，设计公司培训工作计划，并组织实施； 2、制定培训政策、流程与标准，评估培训项目，确保培训质量；3、组织制订培训计划及课程，完成培训费用及讲师费用管理，组织落实内训、外训；4、参与部分内容的培训授课；5、不断完善培训体系，提高培训质量及效果；6、、培训效果分析与追踪；7、负责内外部培训资源的建设与维护。任职要求： 1．人力资源管理或行政管理 ...
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更新于3天前
前程无忧
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人事行政主管
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北京京东世纪贸易有限公司－成都子公司
- 成都市
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岗位职责 1、前期负责公司筹建过程中的人员队伍的建设（包括人员招聘、培训等工作），公司各种证件、资质的办理，以及各种外联工作；2、控制行政费用，购置办公设备、办公用品，安排人员管理和发放，管理公文、行政档案、证章、计算机磁盘、光盘等重要资料； 3、参与组织、协调安排公司的各种会议及活动； 4、负责公司招聘、培训工作，监督控制各部门绩效评价过程、负责薪酬计发管理；5、受理员工投诉，处理劳动争 ...
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更新于3天前
中华英才网
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人力资源专员
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国金期货有限责任公司
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职位描述：1、负责国金期货人力资源相关政策体系的建立和维护；2、负责需求岗位的招聘，组织面试、录用及员工福利的办理；3、制定培训规划，拓展维护招聘的培训渠道；4、负责员工绩效考核相关工作。任职条件：1、性格开朗，沟通能力和亲和力强，有良好的组织及处理危机事务的能力，具有较强的团队协作精神；2、熟知国家相关法律法规，熟悉人力资源管理实务操作流程；3、年龄25-35岁，本科以上学历；4、熟练操 ...
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更新于3天前
前程无忧
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人事助理
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成都美美力诚百货有限公司
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职位描述：1、员工入离职办理；2、员工合同及档案管理；3、每月考勤管理；4、辅助人事经理完成其他工作；任职要求：1、管理类专业大专毕业，一年以上相关工作经验；2、会使用基础人力资源软件；3、责任心强，服从性好，执行力强，能承担一定的压力；4、有一定的对内服务意识，并具备良好的亲和力。
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更新于3天前
前程无忧
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HR Manager
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成都天虎猎头网络信息咨询有限公司
- 成都市
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The HR Manager must have the following skills and experience: Experience in all disciplines of HR management, in particular solid experience in recruitment； Business oriented and able to understan ...
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更新于3天前
前程无忧
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人事主管(专员)
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成都富力地产开发有限公司
- 成都市
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30岁以下，本科以上学历，管理类或相关专业；3年以上人力资源工作经验，熟悉人力资源各模块工作，熟悉国家及成都市劳动法律、法规，工作细心，主动性、条理性强，人力资源统筹管理能力强，有大型房地产公司或相关企业同等职位经验者优先考虑；责任心强，诚实正直，良好的沟通协调能力和人际关系。
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更新于3天前
前程无忧
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