|
共有 46 职位符合搜索条件
|
排序:
|
|
Market Analyst
|
|
迈哲华（上海）管理咨询有限公司
- 上海市
|
|
Responsibility: Conduct secondary researchConduct interviews Research analysis and reportingRequirements:Strong entrepreneur spiritBachelorˇs degree, preferably in chemicals or medical or English ...
|
|
更新于58天前
中华英才网
|
收藏该职位
更多选择
|
|
|
|
|
|
|
|
|
人力资源经理
|
|
比拓国际(香港)有限公司
- 上海市
|
|
岗位职责：－组织汇编、修订、完善公司各项行政管理规章制度及人力资源筹划；－对各部门执行情况进行检查，保证公司管理规章制度的切实可行能全面主持公司行政及人力资源工作。职位要求：1、5年以上大型企业人力资源管理工作经验；2、精通人力资源、心理学各方面知识及技巧；3、良好的组织沟通和协调能力，有管理的威严，性格稳重、成熟，谈吐得体，逻辑思维能力强，办事果断，责任心强；4、有良好的敬业精神和职业操 ...
|
|
更新于42天前
中华英才网
|
收藏该职位
更多选择
|
|
|
|
|
咨询顾问
|
|
上海嘉实信息技术有限公司
- 上海市
|
|
岗位要求： 1、本科毕业以上 2、工作经历至少4年以上 3、有顾问行业的从业经验 4、优秀的组织协调能力，良好的团队协作精神 5、良好的客户沟通技巧，有责任感和工作积极的态度 岗位职责： 1.对企业的人才发展体系进行诊断、分析，找出符合企业发展需求的解决方案，并协助实施 2.在企业人才甄选、培训、考核等环节中，建立系统化的人才培训体系 3.协助企业建立选才、育才、用才、留才的人才发展机制； ...
|
|
更新于42天前
中华英才网
|
收藏该职位
更多选择
|
|
|
|
|
咨询顾问
|
|
上海嘉实信息技术有限公司
- 上海市
|
|
岗位要求： 1、本科毕业以上 2、工作经历至少4年以上 3、有顾问行业的从业经验 4、优秀的组织协调能力，良好的团队协作精神 5、良好的客户沟通技巧，有责任感和工作积极的态度 岗位职责： 1.对企业的人才发展体系进行诊断、分析，找出符合企业发展需求的解决方案，并协助实施 2.在企业人才甄选、培训、考核等环节中，建立系统化的人才培训体系 3.协助企业建立选才、育才、用才、留才的人才发展机制； ...
|
|
更新于42天前
中华英才网
|
收藏该职位
更多选择
|
|
|
|
|
java培训师
|
|
北京亚威中联科技有限公司
- 北京市
|
|
内容： 负责java培训课程的开发、更新以及授课。要求： 1.国家重点大学本科以上学历，计算机相关专业。 2.精通基于J2EE架构的Java核心语法、Java Web编程及EJB高级编程。 3.软件行业3年以上工作经验、2年以上Java一线开发经验。 4.表达能力良好、善于与人沟通、英语阅读、口语良好。 5.有大型软件项目开发工作经验或培训经验者优先。 无２年开发经验者，请慎投。公司提供业 ...
|
|
更新于28天前
中华英才网
|
收藏该职位
更多选择
|
|
|
|
|
培训顾问
|
|
广州昊博人力资源咨询有限公司
- 广州市
|
|
Main Tasks：• 通过专业的顾问咨询技巧帮助区域销售经理，依照区域业务发展要求有效分析并制定区域整体人力资源培训与发展规划• 与人力资源主管，区域销售主管共同指导销售人员完成个人发展计划，分析培训需求，并汇总形成初步的区域培训计划，并负责实施及跟进。• 配合培训团队完成公司整体培训计划• 在区域实施销售新员工入职培训以及销售协 ...
|
|
更新于25天前
中华英才网
|
收藏该职位
更多选择
|
|
|
|
|
营养、医学讲师或讲课专家
|
|
南京福麦科技发展有限公司
- 北京市
|
|
职位要求：1、食品、生物工程、医学、营养学等相关专业，有中、高级相关职称，专业知识扎实,思维清晰,逻辑严密。2、形象好，有亲和力,擅于讲学、演讲，口才好。3、普通话标准，语言组织能力强，相关健康行业报告会或科普讲座经验者优先。4、能出差，适应全国各地区巡讲。“民以食为天，食以安为先”为在现代社会推广健康饮食的知识，08年我单位隆重推出《平安饮食》精品科普系列，深入全国各大中城市党政机关、各 ...
|
|
更新于2天前
中华英才网
|
收藏该职位
更多选择
|
|
|
|
|
HR经理 （英语口语流利女性）
|
|
东莞市某有限公司
- 东莞市
|
|
企业介绍： 该公司总部在科威特，在英国、法国、香港、深圳、东莞等国与地区有独资公司，主要从事服装国际贸易。该集团势力强大，待遇优厚。东莞公司为新建贸易公司，目前高薪招募HR经理。 岗位要求： 1、Hiring, supervising, monitoring and firing of staff 2.Ensuring all record keeping with regards to ...
|
|
更新于57天前
中华英才网
|
收藏该职位
更多选择
|
|
|
|