日期分类
(二周内)
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(杭州市)
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职业分类
(人力资源类)
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最高薪酬
(2000 - 3999)
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共有 4 职位符合搜索条件
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排序:
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人事行政经理
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携程计算机技术（上海）有限公司杭州分公司
- 杭州市
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岗位职责：1、负责杭州分公司各岗位全面的招聘工作:招聘需求调查与汇总,月度招聘情况分析,招聘过程实施与监控;2、负责完善公司培训:计划,实施,反馈,改进3、协调员工关系，为各部门提供各项人事方面的服务。4、协助推进企业文化，丰富员工活动。5、薪资福利计算与发放6、负责分公司行政工作岗位要求：1、本科以上学历，相关专业毕业，3年以上人力资源相关工作经验。2、有良好的职业道德，热爱人力资源工作 ...
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更新于8天前
中华英才网
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项目执行专员
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中华英才网杭州分公司
- 杭州市
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职位描述：【人才访寻类/招聘顾问类岗位】1. 负责与招聘需求单位保持良好沟通，详细了解招聘需求； 2. 根据需求制定相应招聘计划； 3. 简历挖掘、筛选、面试； 4. 执行及完善招聘任务； 5. 对招聘项目的有效管理。人员要求：1. 毕业四年以上，本科以上学历，英语沟通良好； 2. 两年以上招聘模块专职经验，熟悉并独立操作招聘、面试环节； 3. 具有良好的行业、岗位分析能力，内外沟通协调能 ...
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更新于8天前
中华英才网
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人事主管
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杭州格来特信息技术有限公司
- 杭州市
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岗位职责 1、协助制定公司人力资源整体战略规划；2、起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程；3、监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系，提出激励计划和具体实施办法，完善激励机制提出建议，负责薪酬计发管理为薪酬决策提供支持；4、制定招聘计划和程序，开展招聘工作；5、制定培训计划，实施培训方案，组织完成培训工作和培训后的情况跟踪，完善培训体系；6、受理员工投诉，处理劳动争议、 ...
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更新于7天前
中华英才网
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