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(沈阳市)
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(人力资源类)
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最高薪酬
(2000 - 3999)
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共有 4 职位符合搜索条件
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排序:
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招聘经理
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沈阳市奥尔人力资源顾问有限公司
- 沈阳市
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岗位职责 1、按计划完成企业招聘制度、招聘体系及招聘流程；2、分析公司人力资源需求，参与制定招聘计划并组织实施； 3、拟定招聘方案，组织实施招聘活动；4、甄别、选择、建立和维护合适的招聘渠道；5、进行工作分析，完成职位说明书以及简历甄别和招聘测试、面试、筛选、录用等；6、制定招聘预算并控制执行；7、分析、评估招聘效果；8、建立后备人才选拔方案和人才储备机制。 任职资格 1、人力资源管理或相 ...
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更新于16天前
中华英才网
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人资专员（沈阳）
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社会招聘
- 沈阳市
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工作职责：1、负责人力资源招聘、培训、绩效等模块工作；2、参与组织结构设计、职位设置与职位管理；3、参与管理者选拔、培训、发展；4、参与人事管理、劳工关系等工作；5、为公司业务部门提供人力资源管理方面的内部咨询与服务任职资格 。 任职资格：1、形象良好，沟通组织能力强；2、人力资源管理类专业，统招本科毕业；3、两年以上相关工作经验，至少一年以上招聘工作经验。联系人：李先生 010-695 ...
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更新于23天前
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市场策划
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分时广告传媒有限公司
- 沈阳市
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任职资格:1、有一定的工作经验2、熟练使用WORD，EXCEL等办公软件，具备基本的网络知识3、通晓人力资源、财务知识、熟悉劳动法等相关政策4、具有一定的判断与决策能力、交际能力、沟通协调能力、计划与执行能力、专业知识技能岗位职责描述（不少于5项）：1、负责管理员工日常考勤工作，员工福利统筹，缴纳福利费2、采办办公用品，管理和记录发放情况，统计业务中心每月各项费用支出3、公司员工名片的印刷 ...
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更新于25天前
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