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行政·后勤类 职业 + 1年经验 + 一个月内

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共有 435 职位符合搜索条件 排序: 
某知名日系广告公司运营总监助理
上海丰迎企业管理咨询有限公司 - 上海市
公司:上海某著名日系广告有限公司职位:总监助理汇报上级:运营总监性别:不限户籍:不限年龄:25~28语言:日语商务水平,业务无障碍沟通。学历:正规院校本科学历以上职位内容:1.运营总监的日常口译2.数据统计、资料翻译与制作。3.其他行政事务类工作。 职位要求:1.正规院校本科学历以上2.正式工作经验在2年以上3.具备较高的日语口译能力4.熟练运用OFFICE软件(PPT、Excel等 ...
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客户关系专员
北京福卡预构投资顾问有限公司 - 北京市
岗位职责 1、管理与大客户的日常沟通,发展和维护与大客户的良好业务关系;2、深度挖掘重点客户的潜在需求,为客户提供满意的解决方案;3、对潜在客户进行定期跟踪,定期提交销售进度报告,完成大客户销售目标;4、配合销售团队,完成销售目标;5、响应客户要求,接受客户投诉,为客户解决问题。 任职资格 1、专科及以上学历,市场营销等相关专业;2、2年以上大客户工作经验,业绩突出者优先;3、具有深厚的行 ...
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呼叫中心专员
北京万恒商贸有限公司 - 北京市
1、大学本科及以上学历、年龄25-45岁之间; 2、具有良好的协调和沟通能力; 3、有较强的语言表达能力,良好的逻辑思维能力和行动力; 4、有强烈的进取意识,有热情,责任心强,有团队意识; 5、具有良好的协调和沟通能力和良好的人际关系; 6、有积极进取的精神及接受挑战的信心; 7、熟练使用办公软件,英语良好;8、工作经验2年以上,工作地点北京。
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商务助理
四海方圆集团 - 北京市
1、负责合同的签署、执行及管理等工作;2、处理合同的应收款工作;3、协助销售完成项目开发阶段与厂家或其它部门间的协调工作。岗位要求:1、28岁以下,本科学历,英语六级,口语熟练;2、熟练使用办公自动化软件,良好的沟通协调能力,团队协作能力强;3、一年以上相关工作经验,工作认真、责任心强。
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海外国际项目推广专员Project Sales Staff - 上海 Office
北京博雅精英国际文化交流有限公司 - 上海市
职位描述: 1.负责国际培训、出国考察项目推广工作,敢于向高薪挑战; 2.负责客户的日常联络,每月完成一定的销售额; 3.负责客户的维护和跟进;4.协助市场经理进行现场服务工作(其中国际2名;国内2名) (英语优秀优先)要求:1.具备良好的心理素质,对工作认真负责;2.有国际培训、出国考察招商,国内培训招生经验者优先;3.户口、年龄不限,大专以上学历;4.语言表达和沟通能力强,有较强的客户 ...
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市场规划人员
北京万恒商贸有限公司 - 北京市
1、大学本科及以上学历、年龄25-45岁之间; 2、具有良好的协调和沟通能力; 3、有较强的语言表达能力,良好的逻辑思维能力和行动力; 4、有强烈的进取意识,有热情,责任心强,有团队意识; 5、具有良好的协调和沟通能力和良好的人际关系; 6、有积极进取的精神及接受挑战的信心; 7、熟练使用办公软件,英语良好;8、工作经验2年以上,工作地点北京。
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业务主管
北京易博达科技发展有限公司 - 北京市
职位描述:1、从事公司的产品营销工作,将享有高于其他外企公司的薪金待遇; 2、定期接受业务专业培训,享受公司制定的完备晋升待遇和高于社会保险的完整保障待遇;3、在完成公司制定销售计划的同时,还负责管理和指导全组人员的销售业绩,业务主管将根据全组的业绩享受辅导津贴和晋升津贴;4、销售和管理双重的广阔发展空间。职位要求:1、22岁以上,大专以上学历,专业不限,一经录用可享受带薪培训计划;2、良 ...
更新于25天前  中华英才网 收藏该职位   更多选择  
苏州地区知名日资银行总务担当
保圣那人才服务(上海)有限公司 - 苏州市
经费支付管理,总务一般事务.要求:仅限男性,30岁以下,大专以上学历,日语或英语流利,有1-2年总务工作经验,有会计上岗证者优先.
更新于13天前  中华英才网 收藏该职位   更多选择  
行政助理
北京恒实伟业信息技术有限公司 - 北京市
职位优势:·公司实力雄厚,外企大家庭式工作氛围,为职员提供优越的办公环境。·享受公司制定的完备晋升待遇,广阔的发展空间·注重职员综合素质的培养,定期提供层递式带薪培训课程,包括:MBA课程,行销管理课程, 人力资源管理课程,理财规划师课程,中高级讲师课程等 ·优秀员工可定期参加海外顶级培训并有机会选择海外工作。公司目前在全球180个国家拥有分公司。·阶段性拓展训练及业余兴趣辅导帮助员工提高 ...
更新于22天前  中华英才网 收藏该职位   更多选择  
商务助理
北京恒实伟业信息技术有限公司 - 北京市
职位优势:·公司实力雄厚,外企大家庭式工作氛围,为职员提供优越的办公环境。·享受公司制定的完备晋升待遇,广阔的发展空间·注重职员综合素质的培养,定期提供层递式带薪培训课程,包括:MBA课程,行销管理课程, 人力资源管理课程,理财规划师课程,中高级讲师课程等 ·优秀员工可定期参加海外顶级培训并有机会选择海外工作。公司目前在全球180个国家拥有分公司。·阶段性拓展训练及业余兴趣辅导帮助员工提高 ...
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