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(厦门市)
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(人力资源类)
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最高薪酬
(4000 - 5999)
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共有 2 职位符合搜索条件
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排序:
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人力资源经理（宸鸿）
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中科智业人力资源有限公司
- 厦门市
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岗位职责：1.拟定及推动人力资源相关制度、策略。2.根据公司发展需求制定人力资源发展规划以及推动执行。3.组织规划及发展。4.执行并管理人才的选、训、用、留各项功能。5.调节劳资争议、处理特殊人力资源相关事项。6.人力资源相关事宜。7.推动薪酬管理。8.规划厂区员工的教育训练。9.绩效管理的完善及推行。任职要求：1.至少三年在生产型企业行政、人力相关主管工作经验。2.触摸屏、光学类或电子领 ...
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更新于26天前
中华英才网
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人事副经理（厦门市）
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厦门青岛啤酒东南营销有限公司
- 厦门市
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岗位职责：1、熟悉人力资源管理体系的各个环节，包括人力资源规划、招聘、绩效等，熟悉人力资源相关政策法规；2、编制和修订公司人力资源管理规定并监督执行；3、负责公司定岗定编，开展招聘工作，满足人力资源配置要求和公司人才库的建设；4、指导公司属各职能部门和办事处建立统一、有效的二次考核方案并监督实施；5、负责公司薪酬福利体系及员工激励机制的建立和实施监督；6、负责辅导员工职业生涯规划的设计和实 ...
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更新于25天前
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