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最高薪酬 ( > 20000)
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共有 3 职位符合搜索条件
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排序:
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人力资源总监
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苏州真涵管理咨询有限公司
- 苏州市
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工作内容: 1.苏州本地人或久居苏州,和政府部门有比较密切关系 2.全面统筹规划公司的人力资源战略; 3.建立并完善人力资源管理体系,研究、设计人力资源管理模式(包含招聘、绩效、培训、薪酬及员工发展等体系的全面建设),制定和完善人力资源管理制度; 4.向公司高层决策者提供有关人力资源战略、组织建设等方面的建议,并致力于提高公司的综合管理水平; 5.组织制定公司人力资源发展的各种 ...
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更新于47天前
中华英才网
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人力资源部经理
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深圳首资信息咨询有限公司
- 苏州市
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苏州某外资知名制造业公司岗位职责 1、协助制定公司人力资源整体战略规划;2、起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程;3、监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系,提出激励计划和具体实施办法,完善激励机制提出建议,负责薪酬计发管理为薪酬决策提供支持;4、制定招聘计划和程序,开展招聘工作;5、制定培训计划,实施培训方案,组织完成培训工作和培训后的情况跟踪,完善培训体系;6、受理 ...
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更新于5天前
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