|
共有 32968 职位符合搜索条件
|
排序:
|
|
|
|
销售培训经理
|
|
北京恒世金典投资有限公司
- 北京市
|
|
岗位职责 1、制定公司年度人力资源培训规划和预算，并具体实施培训工作； 2、起草、修改和完善培训相关制度、流程，建立培训需求体系；3、制定培训计划并组织实施，监控培训过程，评估培训效果，组织培训考核；4、拓展培训渠道和资源，评估外部培训机构及师资； 5、组织开发培训课程及编写培训教材，独立完成部分管理类课程的开发，并在内部讲授；6、内部培训师团队的建设，为内部培训师提供咨询和指导，管理日常 ...
|
|
更新于4天前
中华英才网
|
收藏该职位
更多选择
|
|
|
|
|
行政经理
|
|
广州腾动广告传媒有限公司
- 广州市
|
|
职位描述：1.负责员工招聘、培训、薪酬与福利设计等人力资源管理以及与政府职能部门对接工作；2.负责分公司行政费用的预算、管理及对外行政事务联络；3.指导并检查人事行政部各项工作，监督人事行政工作的制度、流程、工作计划等执行情况。
|
|
更新于4天前
中华英才网
|
收藏该职位
更多选择
|
|
|
|
|
销售经理
|
|
必达成功区5部
- 深圳市
|
|
条件：28-50岁，高中以上学历，曾经任职主管或以上职级，过往年收入超过6万元。在深圳居住5年上，公司提供全面专业的销售课程培训，为寻求更大发展、及自己创业者提供国际先进的跨区域经营的机会。待遇：3000元/月责任底薪+业务佣金+季度业务分红+年度业务分红+管理分红+定期的国内荣誉会和国外高峰会奖励+全面的保险福利以及长期服务奖励+免费的系统培训。
|
|
更新于4天前
中华英才网
|
收藏该职位
更多选择
|
|
|
|
|
人事助理
|
|
武汉骏升科技有限公司
- 武汉市
|
|
职位要求：1、女性，有二年以上的人事招聘、培训工作经验；2、个性开朗，有良好的人际交流沟通能力；3、工作细致、认真、负责，善于创新，追求高绩效；4、具有人力资源管理师三级证书，接受过系统的人力资源理论培训。
|
|
更新于4天前
中华英才网
|
收藏该职位
更多选择
|
|
|
|
|
组训
|
|
泰康人寿保险股份有限公司青岛分公司
- 青岛市
|
|
工作描述：组训最主要的工作是从事销售团队的训练、辅导；并协助营业单位从事一定的行政、企划、会务工作。组训是泰康的专业岗位，对公司核心竞争力的提升有着极其重要的作用。招聘条件：有志于从事寿险营销的年轻人，具备丰富的学识、坚忍不拔的意志、良好的人际交往和沟通能力。 招聘条件：1、正规全日制本科学历（学历需验证，有学位）；2、年龄在26-32岁，2年以上工作经验（条件优秀的可适当放宽至35岁）； ...
|
|
更新于4天前
智联招聘
|
收藏该职位
更多选择
|
|
|
|
|
前台兼HR助理
|
|
上海浩兰商务咨询有限公司
- 上海市
|
|
电子邮箱：hotlan@gmail.com发布日期： 工作地点：上海市招聘人数：1名 学历：大专以上薪水范围：面议 接受简历语言：中文职位描述：要求：大专以上学历，电脑操作熟练，英语4级者优先。 主要工作内容：1、接听总机，作好相应记录；2、收发有关E-mail和传真；3、资料/数据输入，打印、扫描相关文件及资料；4、协助HR经理的日常工作；5、公司经理交待的其它事宜。请将您的简历E-ma ...
|
|
更新于4天前
中华英才网
|
收藏该职位
更多选择
|
|
|
|
|
总监助理
|
|
全球500强-----英国Prudential金融集团上海分公司
- 上海市
|
|
【职位描述】1. 处理相关报表、文件、下达相关通知等；2. 安排工作会议，并做好必要的记录；3. 协助总监处理日常各项行政事物； 【具体要求】20-28周岁，大专学历以上（应届毕业生亦可），工作认真负责,具有良好的待人接物能力，团队合作精神，熟练使用Windows操作系统及各种办公自动化应用软件，具有人事，管理经验者优先。 注1：本公司会通过不同渠道进行招聘活动，如果您在此投 ...
|
|
更新于4天前
中华英才网
|
收藏该职位
更多选择
|
|
|
|
|
电话销售主管
|
|
北京恒世金典投资有限公司
- 北京市
|
|
岗位职责 1、制订并实施有效的销售计划，带领团队完成销售指标及任务；2、及时搜集、整理行业信息、市场动态，进行销售预测；3、撰写市场销售报告，制定市场销售策略；4、分配、监督销售人员日常工作；5、负责团队管理并配合销售培训；6、负责团队业绩考核和员工考核。 任职资格 1、专科及以上学历，市场营销等相关专业；2、3年以上电话销售工作经验，有电话销售管理经验者优先；3、熟悉电话销售运作流程、运 ...
|
|
更新于4天前
中华英才网
|
收藏该职位
更多选择
|
|
|
|
|
经理秘书
|
|
新加坡澳纶投资咨询有限公司
- 上海市
|
|
1.协助经理完成日常行政工作.处理公司内务。 2.传达通知，招聘相关，分发文件等相关业务事宜。 3.方案计划制定，协同完成团队目标等。 4.公司提供一整套严密在职专业训练。 公司提供一整套严密在职专业训练，有良好的晋升制度。配合主管完成客户交流，公司对优秀的同仁提供每年四次的国内外旅游的机会。 大专学历以上（应届毕业生亦可），英语口语良好，具有良好的待人接物能力 ...
|
|
更新于4天前
智联招聘
|
收藏该职位
更多选择
|
|
|
|