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(招聘经理·招聘主管)
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(1年经验)
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共有 485 职位符合搜索条件
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排序:
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人才就业专员
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上海新世界进修中心
- 上海市
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职位描述：1.负责成立人才就业部，负责所有结业学员的就业工作2.联系外资企业，负责与外企的合作，组织日企招聘会等3.负责专业的招聘网站职位要求：1.年龄22-40岁，男女不限，专科以上学历2.有从事过人才就业的工作经验，有人才中介或培训机构工作经验的优先考虑3.性格开朗、外向，具备良好的交流和沟通能力4.敬业，责任心强
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更新于4天前
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顾问 CONSULTANT
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泰凯信息科技（上海）有限公司
- 上海市
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职位描述:1. 具有猎头公司等相近企业2年以上工作经验, 熟悉猎头工作流程, 有独立运作的能力.1). 能够根据客户的招聘需求(职位信息), 分析并找出搜寻的方向及目标, 制定寻访方案, 达成委托招聘协议.2). 利用资源, 有计划地搜索及筛选候选人, 寻找到适合该职位的候选人.3). 能够与客户及候选人保持良好的沟通, 及时获取并能准确有效的传递双方的反馈信息.4). 跟踪服务所有已成功 ...
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企划主管
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北京天联珂商贸有限责任公司
- 北京市
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1、大专以上学历，年龄25-40岁，性别不限2、两年以上销售经验3、形象良好，沟通能力强，具有良好的协调和沟通能力4、市场拓展能力强，具有较强的陌生拜访及挖掘客户能力5、接人待物大方得体，细致耐心6、有较强的服务意识，善于沟通协调，能够适应高效率的工作环境7、工作积极主动，认真负责；做事有条理，善于处理繁杂事务8、虚心好学，善于思考，善于在工作中总结、改进和提高9、月薪面谈
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智联招聘
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行政主管
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中国医促会亚健康专业委员会世君堂健康连锁管理机构
- 北京市
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负责公司人事工作,起草有关人事工作管理的初步意见.负责按用人标准配备齐全各类人才,人尽其才,合理调配员工到最适当的岗位上,做好人才挖掘,引进工作负责保存员工的人事档案,做好各类人力资源状况的统计,分析,预测,调整,查询和人才库建立等工作.具体负责办理招聘,劳动合同签订或续签,以及职务任免,调配,解聘,离退休的申请报批手续具体负责员工户藉调动,职称评定,住房分配预案测算等管理工作及办理其申请 ...
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人事经理
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北京金色夏日商务酒店
- 北京市
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岗位职责 1、协助制定公司人力资源整体战略规划；2、起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程；3、监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系，提出激励计划和具体实施办法，完善激励机制提出建议，负责薪酬计发管理为薪酬决策提供支持；4、制定招聘计划和程序，开展招聘工作；5、制定培训计划，实施培训方案，组织完成培训工作和培训后的情况跟踪，完善培训体系；6、受理员工投诉，处理劳动争议、 ...
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猎头顾问
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广州卓礼人力资源有限公司
- 广州市
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岗位职责:1. 针对客户公司的招聘计划,给出专业的建议,2. 针对客户公司的招聘职位.给出专业的建议,3. 用尽各种办法替客户公司寻访合适的候选人,4. 按照客户公司的职位要求面试候选人,5. 协调候选人与客户公司的沟通,6. 向合适的候选人原任职单位做背景调查工作,并出具调查报告.任职资格：1、 大专以上学历，人力资源、市场营销等相关专业，具HR相关经验，精通招聘，2、 主动性强，优秀的 ...
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招聘专员Recruitment Officer
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广州索迪斯管理服务有限公司
- 广州市
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工作职责：1. 负责一线员工招聘；2. 负责招聘渠道的拓展；3. 整理招聘资料及其他相关文件管理；4. 协助招聘经理处理其他日常招聘工作。任职要求：1. 大学本科学历；2. 英文听说读写熟练，CET 6 以上；3. 良好的电脑运用能力，包括Microsoft Office Word, Excel and PPT；4. 人力资源管理专业优先；5. 身体健康，能承受高强度的工作压力；6. 良 ...
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