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共有 1181 职位符合搜索条件
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排序:
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高新技术事业部人力资源主管
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深银信投资集团
- 北京市
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1、负责事业部人力资源的规划、招聘与配置,编制各部门岗位工作说明书，为公司所有人员晋升、调职、辞退、培训、绩效、薪酬提供依据。2、负责配合集团建立事业部培训管理体系，规划、组织、实施、3、负责实施、完善，组织、协助事业部完成绩效考评，根据考核结果组织考评面谈以及相关培训4、负责本事业部薪酬福利管理。5、负责员工的劳动合同管理，妥善解决员工劳动争议以及公司劳资关系。6、负责主导办公室日常行政 ...
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更新于6天前
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Compensation & Benefits Manager
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某知名企业`
- 上海市
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Company Background: Our client is a privately-held enterprise based in Asia and it seeks to achieve world-class performance to meet the challenges facing its key areas of interest, involving indus ...
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更新于6天前
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HR C&B Project Manager
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百度在线网络技术（北京）有限公司
- 北京市
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工作职责：-Develop and administer compensation and benefits policies and procedures -Collect and maintain C&B information such as market practice and government regulations and upgrade ours based on re ...
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更新于6天前
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业务襄理（原于意大利）
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中意人寿保险有限公司
- 北京市
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给自己几分钟看完介绍,因为这是对招聘方的尊重,同样也是对你自己的尊重相信我它可以改变你的一生,来自一个真实中意人的感悟.法兰尔说:如果人们真地认为自己要选择做富人,那么每个人都会富起来.一旦你认识到,是你决定着自己会拥有什么,那么你就能下定决心,重新选择自己的人生.感悟现代的赢销:你是个有欲望的人吗?因为欲望,人们改写人生.同样因为欲望,人类才得以进步发展.它象征力量,这种被唤醒的力量巨大 ...
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更新于6天前
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记帐员
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组美化妆品店
- 天津市
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1、性别：不限，年龄：25－35岁，身高：男1.70米以上，女1.60米以上，大专以上学历，财务及其相关专业；2、有会计证，两年以上财务工作经验；3、具有一定的沟通能力，培训、考核、排名能力，熟悉财务流程、执行力强；4、能熟练操作财务软件及CAD制图软件。
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更新于6天前
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人事主管
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昆山市森隆置业有限公司
- 苏州市
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工作地点在昆山1，年龄25-30周岁，人力将有管理专业毕业。本科学历 2具有5年以上中型规模企业 从事人力资源规划，绩效考核，薪酬福利管理等工作经验。具备良好的敬业精神及组织，沟通能力，又房地产企业工作经验者优先。
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更新于7天前
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人力资源经理
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大通建设集团
- 天津市
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1、人力资源管理或相关专业本科以上学历； 2、8年以上人力资源管理经验，3年以上人力资源部经理工作经验； 3、了解现代企业人力资源管理模式，对人力资源管理各个模块均有较深入的认识； 4、熟悉国家、地区及企业的合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法规和政策； 5、具备很强的计划性和实施执行的能力；有良好的职业操守，强烈的责任心和事业心； 6、具备良好的人际交往能力、组织协 ...
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更新于7天前
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C&B Manager
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昆山海天企业管理咨询有限公司
- 苏州市
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Job Title: C&B ManagerReporting to: HR DirectorLocation: Suzhou CityJob responsibilities:Implement MFC’s reward strategy so that its compensation and benefits outcomes meet current and future bus ...
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更新于7天前
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