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共有 12 职位符合搜索条件
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C&B Manager
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翰道咨询（中国）有限公司
- 杭州市
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POSITION TITLE: C&B Manager薪资福利经理岗位职责：1、根据公司发展要求，编制年度薪资福利计划；2、协助编制公司人力资源中长期规划和年度人员配置计划；3、参与制订年度的人力成本预算，并组织实施；4、组织编制薪资管理制度，并具体负责操作流程的制定和修改；5、向公司提出人力资源成本建议；6、参与组织建立、维护和完善员工的信息档案；7、定期参加外部交流，收集外部市场、其他 ...
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更新于13天前
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人力资源总监
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上海秦联通讯技术有限公司
- 上海市
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1.本科以上学历，2.八年以上人力资源工作经验,其中至少三年以上在知名或上市企业担任人力资源总监的职位.3.熟悉上海劳动、人事的各项政策、法规；4,建立公司统一招聘机制和统一提拔、任免制度，有针对性地培养后备干部；5.组织人力资源管理体系的基础平台；6.制定薪酬政策、体系和员工发展机制，建立公司各部门薪酬、绩效考核、培训方案并有效贯彻实施；7.对人力资源各职能模块有深入的认识，能指导各模块 ...
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更新于34天前
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人事经理
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Yavay金融投资公司
- 上海市
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职位描述： 1、协助人事总监根据公司近、中、长期发展战略，参与制订企业人力资源发展规划并组织实施，通过人才引进和职业素质培训提升，推动企业各项产业快速发展和员工职业生涯共同发展。 2、协助人事总监健全完整、规范的企业人力资源管理体系构架，标准细化的管理制度、操作流程与规范。 3、建立公司统一招聘机制和统一的提拔、任免制度，有针对性培养后备干部。 4、协调公司各部门与管理层之间的关系，保持上 ...
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更新于34天前
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销售经理（岗位外包职位）
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北京博城睿智人力资源有限公司
- 北京市
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职位描述： 1．北京博诚睿智人力资源公司将销售经理岗位外包，应聘销售经理为承包人，承包人使用公司提供的办公平台，公司与承包人签订商务性承包合同； 2．因公司与销售经理为承包性经济合同关系，公司不为此岗位外包提供底薪及其他福利，承包人与公司按比例分配销售利润。销售人事代理客户：销售经理分配全部净利润的60％，公司分配全部净利润的40％ ；销售劳务派遣客户：销售经理分配全部净利润的30％，公司 ...
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更新于34天前
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总经理助理
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广州市汇桦投资咨询有限公司
- 广州市
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年龄25岁以上3名，本科以上学历，具备三年大型企业管理经验，思维敏捷，有较强的语言表达和沟通能力，有相关经验者优先。 待遇：薪金5000元+奖金+提成,优秀者年薪可达30万元 请应聘者务必将简历发送至公司邮箱以便我们查阅后邀请您面试!!
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更新于34天前
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储备经理
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广东信诚人寿保险有限公司
- 广州市
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工作内容：.1、负责对相关行业高端客户的跟进与管理，为客户提供全面的保险及理财服务2、协助上级主管管理营销团队入职要求1、过往年收入4万元以上，但无须寿险从业经验2、清晰的人生目标，积极进取，良好沟通能力及团队合作精神3、面试及笔试合格福利待遇1、寿险专业知识+系统性顾问式销售技巧培训2、营销团队管理课程+快速的晋升通道3、责任津贴+业务佣金+业绩奖金+各种奖励无约勿访，谢谢！获邀面试者请 ...
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更新于49天前
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薪酬福利经理
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深圳市顶才猎头有限公司
- 深圳市
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1、管理、财务类等相关专业本科以上学历；2、六年以上薪酬管理工作经验，对薪酬设计有深入认知，有营销或IT企业工作经验者优先；3、诚实正直、务实敬业、责任心强、有较强的进取心，认真细心4、优秀的人际沟通和团队协作能力；5、有较强的基础职业技能和服务意识。
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更新于52天前
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C&B Manager
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翰道咨询（中国）有限公司
- 杭州市
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POSITION TITLE: C&B Manager薪资福利经理岗位职责：1、根据公司发展要求，编制年度薪资福利计划；2、协助编制公司人力资源中长期规划和年度人员配置计划；3、参与制订年度的人力成本预算，并组织实施；4、组织编制薪资管理制度，并具体负责操作流程的制定和修改；5、向公司提出人力资源成本建议；6、参与组织建立、维护和完善员工的信息档案；7、定期参加外部交流，收集外部市场、其他 ...
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更新于52天前
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